株式会社ヒュープロ 【フィールドセールス(新規事業開発)】昨対比成長率300％／現年収考慮／早期昇格

【フィールドセールス(新規事業開発)】昨対比成長率300％／現年収考慮／早期昇格

■□「市場価値を高めたい／成長したい／早期にマネジメントに挑戦したい！」という方歓迎／年間成長300％中の人材紹介サービス／半年以内の早期マネジメント登用実績多数□■

士業（税理士や弁護士等）・管理部門に特化した転職サイト「ヒュープロ」を運営している当社にて、M＆A領域の人材紹介事業の立ち上げに携わっていただきます。
まずは既存の人材紹介業に携わり、業務になれたら立ち上げに従事いただきます。

士業事務所や専門ファーム、事業会社などの法人様向け対応業務をお任せします。少子高齢化に伴う遺産相続、事業多角化に伴うM&Aの増加などで税理士や弁護士の需要は拡大しており、その中で同社も昨対比300％の成長を遂げています。

■業務内容：
・営業戦略の策定
・キャリアアドバイザー業務
・商談（求人掲載のご提案／新規案件獲得のための商談）
・採用課題解決のための提案
※ニーズの高い商材のため、提案のしやすさが特長
※既存顧客7割、新規開拓2割、その他業務が1割

■入社後の流れ： 入社後1か月程度オリエンテーションや人材業界・士業についての知識のインプットを行ない、その後新規顧客開拓（テレアポ、インバウンドの問い合わせ対応）を行っていただきながら市場の動向などを学んで頂き先輩同行のうえアポイントを獲得したお客様先と商談をするなどし、独り立ちに向けて成長して頂きます。営業スキルだけでなくフレームワーク・ロジックツリーを用いたロジカルシンキングを身に着けて頂く機会もあります。適性を見たうえで本配属となりますが、入社3ヶ月目から法人様の採用支援（RA／リクルーティングアドバイザー）、4ヶ月目から求職者様の転職活動支援（CA／キャリアアドバイザー）といった流れで、スピーディーに経験を積むことが可能です。

■同社で働く魅力
(1)積極的なマネジメント登用やキャリアチェンジの実績がございます（直近実績22.6％）：
早い方だと5ヶ月目には、3～5名程度のチームマネジメントにチャレンジできることが可能です。
また、将来的には希望があればマーケティングや他事業部などに携わることも可能です。
(2)人材紹介サービスを主軸としながら多方面に事業を展開しております。年に1回ペース程度で新規事業創出をしており、0→1に携わるチャンスが豊富にございます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・社会人経験をお持ちで同社の業務に興味をお持ちの方
(既卒の方や正社員就業経験のない方も歓迎しております)

■歓迎条件：
・異業種からセールスにチャレンジしたい方(公務員／教職／航空業界／エンジニアなど、異業種メンバー多数在籍）
・営業経験半年以上（有形／無形は問いません※新規開拓を経験していた方歓迎）
・金融業界の実務経験（地方銀行、地方証券会社、信用金庫出身者も多数在籍）
※異業種・異業界から入社し、活躍するメンバーを87.5%以上輩出しております。

＜勤務地詳細＞
★新オフィス
住所：東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル 6F（総合受付）、4F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません。

＜予定年収＞
302万円～552万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～250,000円
固定残業手当/月：50,200円～122,366円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,200円～372,366円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年1回（業績連動性）
■ストックオプション定期配布制度あり
■年収目安：
・メンバー：300万円～400万円
・リーダー：360万円～540万円
・マネージャー：480万円～660万円
・部長：600万円～840万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月30,000円まで
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度（新人研修、OJT制度、営業研修）
■勉強会制度・課題解決ゼミ
■教材補助

＜その他補足＞
■ストックオプション定期配布制度
■服装自由
■ジュース・コーヒー飲み放題・毎月変わるお菓子食べ放題
■部活制度あり
■チーム旅行制度
■懇親会補助制度
■全社MVP制度
■リモートワーク申請制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、有給休暇、慶弔特別休暇