株式会社ＣＣＪ 【三重・四日市】社内SE・企画 ※管理職候補／土日祝休×年休128日／ケーブルテレビ統括会社

【三重・四日市】社内SE・企画 ※管理職候補／土日祝休×年休128日／ケーブルテレビ統括会社

～地域に根差して地域トップシェア！生活・情報サービスを提供し、「地域になくてはならない」「喜びや感動を共有できる」ケーブルテレビ局持株会社～

■職務内容
ケーブルＴＶ局3社を統括し運営する当社にて、社内SE担当（課長候補）としてグループ向けサービス企画や運用をお任せします。
（1）アプリ業務：スマホアプリ『コネクト』（地域の防災情報等を発信）の要件定義・機能強化や改善／OSアップデート対応／ソフトウェア会社との打ち合わせ
（2）共通システム業務：各ケーブル局の顧客情報システムの企画導入・保守運用
（3）総務・アシスタント業務：情報セキュリティ企画、受発注業務、トラブル時対応、ニーズ調査、会議運営や資料作成、
※ICTサポート中心で、ヘルプデスク業務はほぼ無し
（変更の範囲：当社の定める範囲）

■職務の特徴・魅力
・グループ会社向けのIT企画を担うポジションであり、各グループ会社と連携しながら業務を進める魅力や達成感があります♪
・ご入社後はグループ会社のケーブルテレビ局にて出向しながら3か月～1年程度経験を積み、視野を広げていただきます。開発メインでは無いため必須言語はありませんが、基本情報技術者レベルの基本的知識を学びながら業務のキャッチアップを目指していただきます。

■組織構成
・ＣＣＪは業界初の共同持株会社として誕生。メンバー局３社、パートナー局１社とともに、グループ５社体制で運営。
・当社の事業企画部３名（１名出向中）

【会社の特徴・魅力】
・地域密着型ケーブルテレビ局として、地域が「本当に必要とする情報・無くてはならない情報」を、必要な時に発信してゆくことがケーブルテレビ局の役割と考え、四日市・鈴鹿・新潟県の長岡のグループ会社を統括し、国内で5社しかないMSO（統括運営事業者）として設立しました。
・「ケーブルテレビ」と聞くと、地域密着の番組やCMを制作というイメージですが、ケーブルテレビ・衛星放送の垣根を超え、「お客様の多様な視聴ニーズに応じたサービスを提供」を新たな柱に成長を遂げています。例えば、
スマートフォンで利用できるアプリ開発・電力会社やOTTサービスと協業・法人へのICTソリューション提案など、3つのケーブルテレビ局の連携によるスケールメリットを生かして、新しい技術導入に挑戦しております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件 ※以下いずれかのようなご経験がある方
・SIerでの就業経験がある方（要件定義・開発・運用など）
・社内SE／情シスとして就業経験がある方
・IT営業として要件定義やプロジェクト管理などのご経験がある方

■歓迎条件
・システムエンジニアのご経験がある方
・アプリ開発のご経験
・ベンダーコントロールのご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：三重県四日市市本町8-2
勤務地最寄駅：近鉄線／四日市駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※変更の範囲：当社の定める範囲

＜転勤＞
無
※県外への転勤はございません

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業：20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
400万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～300,000円

＜月給＞
200,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルに応じて待遇が前後することがございます
■昇給あり
■賞与あり ※昨年度実績4.5か月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・新人研修、管理監督職研修、役員研修（必須）
・海外視察研修等（選抜）

＜その他補足＞
・各種社会保険完備
・財形貯蓄制度
・従業員持株会
・保養施設
・スポーツ施設優待　
・資格取得奨励金制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

■完全週休2日制（土曜・日曜）、 祝日
■長期連休あり：年末年始・夏季休暇等