更新日 : 2024/5/16(木)

掲載予定期間:2024/5/16(木)~2024/8/7(水)

株式会社百五総合研究所

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【三重県津市】建設プロジェクトの資料作成 ※百五銀行グループ/公共施設の整備や地域活性化に貢献

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【三重県津市】建設プロジェクトの資料作成 ※百五銀行グループ/公共施設の整備や地域活性化に貢献

【百五銀行グループ/地域No.1のシンクタンク/土日休みで就業環境◎】

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
公共施設の設計・建設プロジェクトに関する提案資料の作成をお任せします。
具体的には、自治体が実施する官民連携事業(PFI・PPP事業)のプロポーザル(提案をもとに自治体が依頼業者を選定する場)に参加するための「企画提案書」や「プレゼンテーション資料」の作成をします。プロジェクトは設計事務所、建設企業、設備工事企業、ビルメンテナンス企業、各種公共施設の運営会社などの複数の民間企業が合同で行います。各社が作成する素案のとりまとめ・レイアウト検討・加筆修正・校正作業などを行っていただきます。

■プロジェクトについて:
1件のプロジェクトの提案書を仕上げるための準備期間は半年~1年、事業規模は数十億円~数百億円となります。提案書類はWordを使用して、数十から百ページ程度になります。提案書類には、設計図面やパース等も含まれるため、設計・建設・不動産関係の知識がある方は、経験を活かせる仕事です。1件のプロジェクトには同社から2~3名が参加していることが多いです。

■組織構成:
配属先の組織は部長1名(40代)、メンバー3名(40代男性2名、40代女性1名)で構成されており、質問や相談もしやすい風通しの良い職場です。

■就業環境:
設計・建設分野の仕事ですが土日祝休みで長期連休も取得できる働きやすい環境です。プロジェクトの期間も長いことから残業時間のコントロールも比較的しやすく、残業は月平均20~30時間です。(納期前など繁忙期は40時間程度)

■当社について:
百五銀行グループとしての安定基盤があり、地域とのつながりも強いため、地域活性化に貢献できます。官民連携事業のコンサルティング(新しい公共施設の整備・運営など)を通じて地域社会の発展に寄与することができ、
当社の実績は東海地区を中心に全国各地に広がり、顧客も多様な業界の大手企業から地元企業まで多岐にわたっており、今後も事業の拡大することを想定しております。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれか
・公共施設の建設に関する一連の流れを理解されている方
・公共施設の基本構想・基本計画などに携わってこられた方
・PPTなどを使った提案資料の作成が可能である方
・PPP/PFI方式の導入調査、PPP/PFI事業のアドバイザリー業務などの実務経験がある方

■必須資格:
普通自動車免許第一種(AT限定可)

■歓迎条件:下記経験をお持ちの方は優先的に選考を進めます
・建築士や設計士として建設・建築業界での就業経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:三重県津市岩田21-27
勤務地最寄駅:近鉄線/津新町駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
火~金 9:00~17:30、週初・月末 9:00~18:00
■残業時間平均20~30時間/月

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):228,500円~414,500円

<月給>
228,500円~414,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収には年間賞与・残業代(月20時間分)含む
賞与(年2回 6月・12月)有:昨年度支給実績2.2ヶ月分/年
昇給 有:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
総合福利厚生制度
企業型確定拠出年金制度あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土、日、祝日、年末年始(12月31日~翌年1月3日)
※新規採用者の有給休暇(入社初年度):4月中の採用の場合、14日

会社概要

事業概要
■事業内容:
コンサルティング事業(地域ビジョン・計画等の策定支援、地域振興・活性化支援、住民意識調査・各種アンケート調査、地域経済・産業動向調査、働き方改革取組支援、経営診断・賃金人事制度構築、マネジメントシステム認証支援、BCP・経営計画等策定、企業内研修・講師派遣、PPP/PFI手法の導入・事業実施支援)、会員事業等
所在地
〒514-8666
三重県津市岩田21-27
設立
1985年7月
従業員数
34名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
売上高
562百万円
経常利益
57百万円

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.hri105.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010310911


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