求人詳細

募集要項

仕事内容	【東京／日立G】医薬品工場・再生医療設備の保守～年休125日／基本夜勤なし／資格補助や休暇制度充実～【日立グループ】前年比成長率180％以上～ ▼業務内容医薬品製造工場、再生医療施設における医薬品製造プラント、空調設備、電気設備、給排水設備、熱源設備、造水製造設備、廃液処理設備に係る保守保全（メンテナンス）業務 ▼業務詳細・工場、施設内の各種プラントおよび設備の点検および整備の計画・手配・立会い（改修工事等の設計～施工管理）・設備・機器試運転および調整におけるクライアント業務支援・クライアントへの老朽設備・機器更新の計画・工程・費用に関する提案・自社営業部門・設計部門・施工部門との情報交換 ▼配属部署エンジニアリング事業部　医薬・再生医療技術本部－医薬保守エンジニアリング部年齢構成：40代比率が大きいですが幅広い年代の方が活躍しています ▼キャリアイメージ当面の間は、当ポジションにてご活躍いただきますが、その後、その道のプロフェッショナルとしてのキャリアを築くもよし、希望や実力により他領域の保守保全や他業務にチャレンジしていただくことも視野に入れています。 ▼当社の魅力（改修工事等の設計～施工管理）・メリハリのある職場出来上がった施設に対するアフターメンテナンス業務が中心なので、工事現場のように年間通して忙しいわけではなくピンポイントに多忙期がきます。そのため月の平均残業時間は30時間未満で、多忙期は50～60時間となり、メリハリを持って働くことのできる環境です。サービス残業の撤廃も徹底しています。・中途社員が馴染みやすい雰囲気大手グループですが中途入社の方が多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境です。業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。・クライアントの「その後」をサポートできる完成して終わりの関係ではなく、クライアントの事業の根底を支える業務であり、黒子としての側面が強いため、コツコツと物事を進めていける方や誰かをサポートすることにやりがいを感じてきた方が向いています。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件産業系案件のプロセス(生産設備)/空調設備/電気計装設備に関わる「保守・メンテナンス」「バリデーション」「設備管理」「施工管理」いずれかのご経験（3年以上目安） ■歓迎条件：一級、二級管工事施工監理技士の資格をお持ちの方、またはその資格取得を目指されている方
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 34F 勤務地最寄駅：JR線／池袋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞当面なし担当案件の規模や場所により長期の出張が発生する可能性があります。転勤はありませんが、地域に密着した勤務(可能性は低いですが、場合により異動を相談する場合あり) ＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:50～17:20 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：45分（12:00～12:45）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞繁忙期と閑散期があります。
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無ご経験等により契約社員としての打診となる可能性あり。給与帯の変更はございません＜試用期間＞ 3ヶ月
給与	＜予定年収＞ 600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～500,000円＜月給＞ 400,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回（4月） ■年収例（メンバークラスの場合）賞与・月平均残業40hを含めると、多くの社員が 500万円(第二新卒級)～750万円(40代前後)を推移しています。 ※各種手当は除く賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給家族手当：扶養親族1人あたり11,000円 ※上限あり住宅手当：住宅手当：家賃の50％支給　※支給条件、上限あり社会保険：(団体)医療、がん、ゴルファー、火災、自動車保険退職金制度：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞基本現場OJTです。・施工技術研修・知的財産取得研修・中堅社員研修・作業所責任者研修・VECアナリスト研修・新任研修（主任・課長他）・E-learning研修など＜その他補足＞ ■企業年金基金 ■日立グループ社員持株会制度あり ■日立グループ社販制度 ■財形貯蓄制度 ■資格取得支援制度　受験料＋取得奨励金支給　※対象48種
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇24日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ■土日祝休暇 ■年末年始 ■メーデー ■創立記念日(7/16) ■特別休日2日(会社指定) ■土曜や日曜日と祝日が重なった場合その前日の金曜日や翌日の月曜日(但し、一部の休日を除く)

会社概要

事業概要: ■事業内容：
事業内容日立グループの一員として、産業プラントや公共施設、ビルなどのプロセス設備、空調設備、水処理施設、を企画・設計・施工・メンテナンス分野は電子・機械、医薬・医療、食品・低温流通、素材・化学など多岐に渡ります。行っている事業活動に関しては以下になります。
・冷凍装置、空気温湿度調整設備、給排水設備、衛生設備その他の建築付帯設備の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負

所在地: 〒170-6034
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 34F

設立: 1964年9月

従業員数: 1,102名

上場市場名: 非上場

資本金: 3,000百万円

売上高: 83,000百万円

平均年齢: 43歳

株式会社日立プラントサービスについて

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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.hitachi-hps.co.jp/

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エリアから探す: 豊島区
最寄り駅から探す: 東池袋駅 / 東池袋四丁目駅 / 向原駅(東京都)
業種から探す: 建設・プラント・不動産業界 > プラントメーカー・プラントエンジニアリング

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給与	＜予定年収＞　600万円～900万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：400,000円～500,000円　　＜月給＞　400,000円～500,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　■賞与：年2回（7月、12月）　■昇給：年1回（4月）　■年収例（メンバークラスの場合）　賞与・月平均残業40hを含めると、多くの社員が　500万円(第二新卒級)～750万円(40代前後)を推移しています。　※各種手当は除く　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 34F　勤務地最寄駅：JR線／池袋駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇24日～24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　■土日祝休暇　■年末年始　■メーデー　■創立記念日(7/16)　■特別休日2日(会社指定)　■土曜や日曜日と祝日が重なった場合その前日の金曜日や翌日の月曜日(但し、一部の休日を除く)

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