株式会社シー・ビー・ティ・ソリューションズ 【秋葉原】自社サービスのPHPエンジニア（PM/PL候補）日本最大級の試験の委託企業／残業15h以内

【秋葉原】自社サービスのPHPエンジニア（PM/PL候補）日本最大級の試験の委託企業／残業15h以内

■当ポジションの魅力
・試験業界No1の安定性
・年収650万円～800万円、残業15h程度


■業務内容
漢字検定や簿記検定、秘書検定など有名資格・検定試験の運営のトータルサポートを行う同社にて、PC・モバイル・スマートフォンを利用したシステム開発・保守をお任せします。

■職務詳細：
自社サービスのシステム（試験業務全般をコンピュータで総合管理/実施するサービス、受験の申込決済やコンピュータでの試験/採点するシステムなど）の開発・カスタマイズを行います。
・将来的にメンバーのマネジメント　
・試験業務全般をコンピュータで総合管理・実施するサービスの開発
・受験の申込決済やコンピュータでの試験・採点システム開発
※設計～保守をご担当頂き、パッケージカスタマイズの開発と納品後の保守の比率は半々です。ご希望に合わせて他のポジションへのキャリアチェンジも可能です。
※LAMP環境での開発となります。

■就業環境：
残業は月15時間程度で、残業をしない風土があり定時で帰る人も多いです。
また、ご家族の対応などライフスタイルに合わせた働き方ができるよう環境が整っています。
産休育休もしっかり活用されており(取得後復職率100％)、男性の育休も実績あります。

■配属先の特徴：
配属となる部署は、男性14名、女性5名の計19名（20～30代が中心）で構成されております。
それぞれ特徴・強みの違う、且つ、優秀なエンジニアが多く在籍しており、スキルアップには最適な環境です。
非常にフレンドリーな人が多く、大小様々なプロジェクトに関われる・任せられる醍醐味があります。

■同社の事業や業界について：
・試験のシステムを作るだけなく、受験票の発行～問い合わせに対応するコールセンターまで、運営に携わるすべてを承るトータルサポートを提供しています。
・これまで紙で行っていた試験をコンピュータで行う試験(CBT)へと転換させる「試験業界のDX化」で業績も安定しています。おかげ様で順調に売上が伸び、実績としても5年間で247％上昇となっています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・PHPでの開発実務経験
・PM/PLの経験
※LAMP環境での開発となります。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田練塀町3 AKSビル6F
勤務地最寄駅：山手線／秋葉原駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間は6ヶ月となります（経験・スキル等により短縮の可能性あり）。期間中も待遇に変更はありません。

＜予定年収＞
650万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：314,288円～457,144円
固定残業手当/月：78,572円～114,286円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
392,860円～571,430円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・昇給：年2回（5月、11月）
・賞与：年2回（4月、11月）
※給与詳細は経験・実力に応じて考慮します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月20,000円
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・外部研修・セミナー参加（費用会社負担）
・資格取得支援制度

＜その他補足＞
・休日出勤手当
・社内表彰制度（月間／半期毎のMVP選出）
・在宅勤務/リモートワーク（一部従業員利用可）
・時短制度（一部従業員利用可）
・服装自由
・書籍購入補助制度
・個人型確定拠出年金（iDeCo）の補助制度
・再雇用制度
・お菓子＆コーヒー、お茶などのサービス
・無料ウォーターサーバー
・社員向けラウンジ
・ダーツ台/卓球台/BARスペース

【社内イベント】
・CBTSオリンピック（スポーツイベント）
・忘年会
・ランチミーティング（部門間交流）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝日休み　※年に1～2回休日出勤の可能性あり　その分は平日に代休取得
祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年後に10日間、以後1年毎に付与）