株式会社クロスビット 【プロダクトマネージャー】小売など17000店舗が導入する自社SaaS／リモート可／フレックス

【プロダクトマネージャー】小売など17000店舗が導入する自社SaaS／リモート可／フレックス

【99.4％の契約継続率／導入実績17000店舗突破の自社SaaSを展開するスタートアップ企業／小売や販売・サービスの店舗ビジネス「デスクレスワーカー市場」のDX化を推進／リモートワーク推奨／住宅補助あり】

「Smart Life to All Workers」というミッションのもと、シフト管理サービスである「らくしふ」を提供し、働く現場の生産性を向上させるためのプロダクト作りを行う同社にて、既存プロダクトの拡張または新規プロダクトの立ち上げを担っていただけるPdMを募集しています。

■業務内容：
プロダクト戦略やそれを実現するための計画立案からディレクションまで、一貫したプロダクトの価値最大化を担っていただきます。
・ロードマップの策定、優先順位の判断
・ユーザーヒアリングを通じたユーザー課題の発見
・定量・定性情報をもとにしたプロダクト開発・改善方針の立案
・エンジニアやデザイナーと連携したプロダクト開発のリード
・関連部署やステークホルダーとの連携・調整

■働き方：
・開発チームは3つあり、PdMが責任と裁量を持って動けます。PdMはCPOを含み2名在籍
・本ポジションは現在CPOが担当しているチームの1つをお任せするポジションです
・1～2週間単位のスプリントで、デザイナー、エンジニアとは日次でミーティングを行いながら開発を進めます
・ビジネスサイドともテーマ毎に週次や隔週でミーティングを行なっており、必要に応じて商談にも同席するなど、近い距離でコミュニケーションをとりながら業務を進めます

■特徴：
らくしふはこれまで「エクセル」や「紙」などのアナログな方法で管理されていたシフト管理のDX化を目的としたSaaSプロダクトです。現在約17000事業所が導入。従業員はLINEで希望シフトを出し、シフトは独自開発のアルゴリズムによって自動で組まれる仕組みになっており、導入事業所の人件費、業務効率化に大きく寄与しています。
・店舗業態では「本業以外に最も時間を割いている業務がシフト管理」といった企業も多く、生産性改善に大きく寄与できます
・シフトのデータは「人件費の着地」のデータであるため、コストの大部分を占める人件費を事前に適正化することが可能です。
※外食業界では売上に対して30%が人件費と言われています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・Web開発上流工程（システム企画、要件定義）の経験（事業会社、受託会社は不問）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区内幸町2-1-6
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00～17:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間の一例です。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
720万円～855万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：6,158,400円～7,405,400円
固定残業手当/月：86,800円（固定残業時間45時間0分/月～45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
600,000円～703,916円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
補足事項なし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限2万円/月）
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
・リモートワーク環境補助：
・マウスやデスクライトなど補助あり。
・オフィスの機材を自宅まで送って使うことも可能
・特別休暇制度：結婚休暇、慶弔休暇等
・住宅補助
・食事補助
・書籍購入制度(eラーニングや有料セミナー等も対象です)

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休制度