綜研テクニックス株式会社

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【埼玉・神奈川】プラントエンジニア・メンテナンス◆賞与年間6.5か月◆綜研化学G◆土日祝休

【埼玉・神奈川】プラントエンジニア・メンテナンス◆賞与年間6.5か月◆綜研化学G◆土日祝休

【国内シェアトップクラス◆スタンダード市場の綜研化学の子会社◆年間休日128日】

当社は化学産業ならびに周辺関連分野を主な事業領域としております。エンジニアリング技術と設備診断･メンテナンス技術の融合による新たなソリューションサービス事業、また熱媒体油と加熱システム事業を大きな柱とした、技術サービス事業を展開していますので、社会的に意義があるやりがいのある業務を担当することができます。

今回は以下の業務をお任せすることを期待しています。

■担当業務：メンテナンス担当者
１）化学プラント、ボイラー関連の保守点検、改造・改善・リニューアル工事に関する以下業務(主に同社納入設備が対象)
（1）顧客訪問、保全計画立案、同社製品の提案、見積書提出
（2）保全計画立案、工事（メンテナンス、定期修理、SDM）計画立案、現場調査および積算
（3）購入品調達、要員手配、および現場工事手配（協力会社への手配）
（4）現場管理・監督（工事施工管理、協力会社指示、指導）
（5）予算、納期管理
（6）突発故障対応
（7）プラント機器の稼働状況点検
２）設備の異常診断とメンテナンス作業
３）熱媒ボイラーの定期修理工事

■同社について：
・化学産業やファインケミカル分野などを主な領域とし、プラントの設計から建設工事、設備のメンテナンス、ミキサーや熱媒ボイラーなどの化学プラント向けオリジナルユニットの開発・設計も手がけるなど、多彩な事業を展開しています。国内の草分け的存在である熱媒体油と加熱システム（熱媒事業）に強みを持ち、国内での熱媒体油はトップレベルの受注を誇ります。

・年間休日は128日と休日が多い企業です。出張などで休日出社した場合も代休や振休を取得することが可能です。残業時間は人により異なりますが、およそ月15～25時間程度で働きやすい環境です。

親会社はスタンダード市場上場企業です。親会社と福利厚生面や給与体系などが共通です。直近の賞与実績は年間6.5ヵ月（業績賞与込）となっています。さらに残業代は基本給の130％支給と他社と比較しても良い待遇で社員を受け入れています。

ぜひご応募お待ちしております。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・設備、プラントの保守/メンテナンス経験


＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細1＞
京浜サービスセンター
住所：神奈川県川崎市川崎区宮前町8-19 ＴＫビル405
勤務地最寄駅：京浜急行線／京急川崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東関東サービスセンター
住所：埼玉県八潮市八潮2-1-30　 クレセント八潮3号
勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／八潮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
補足事項なし

＜転勤＞
当面なし
転勤は本人の適性をみて判断致します

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
休憩1時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は9:00～17:30の固定勤務

＜予定年収＞
439万円～727万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：213,000円～353,000円

＜月給＞
213,000円～353,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職の経験や能力を考慮して年収を決定します。
※予定年収は、昨年度の業績賞与、および20時間／月の残業した場合の支給例です。
　　本年収を保証するものではありません。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修、社内研修制度、社外セミナー受講制度、資格取得支援制度等

＜その他補足＞
財形貯蓄制度、企業年金、資格取得制度、保養所(健保組合)
継続雇用制度有（65歳まで）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

夏期休暇(5日)、年末年始休暇（4日）、メーデー、有給休暇、慶弔休暇、看護・介護休暇
※有給休暇は初年度のみ4日～10日となります。以降は勤続年数により11日～20日となります。