日本ウエックス株式会社 【埼玉県戸田市】労務担当　◆国内最大級のリネンサプライ企業◆原則土日祝休み◆正社員

【埼玉県戸田市】労務担当　◆国内最大級のリネンサプライ企業◆原則土日祝休み◆正社員

■採用背景
戸田事業所の総務課の組織体制強化のため、労務のご経験者を募集します。

■業務内容
当社正社員の労務業務を中心にお任せします。働きやすい環境を整えて、工場など各拠点の運営の根幹である従業員を支える重要な業務です。

■業務詳細
入社後は、長くて3か月、宇都宮、東金、戸田事業所の現場業務を覚えて頂いた後、当社管理職を中心にOJTでレクチャーを受けながら、半年ほどかけて業務を習得頂きます。

月初～月中まで勤怠、給与支払いの業務が殆ど、月末については、パート社員の契約継続のための面談があります。（時給の処遇決定も含め）

・勤怠や給与・賞与の対応業務（主にCOMPANYシステムを使用）
・社会保険等の保険対応業務
・年末調整や住民税等の関連業務
・官公庁や労基署等の行政対応業務
・事業所内の5S活動（職場環境整備）等
・中途社員やパート・アルバイト従業員の採用業務

■キャリアパス
戸田事業所総務課の管理職を目指して頂くことを期待しております。

■働き方
残業は月20時間程度。
年末、年度末は繁忙期となりますが、その場合も30時間程度となります。
現場社員含め、18時30分ごろにはほとんどの社員が退社する風土であるため、メリハリをつけて働けます。

■組織構成
戸田事業所は、従業員は社員　105名、パート従業員　280名、合計　385名が在籍しています。
総務課については、現在40代、30代の女性2名に加え、他拠点、グループ会社の管理職が出向し、マネジメントをしています。
女性社員2名は、パート社員の労務対応を担当しております。

■ウエックスグループについて
あらゆる業界のお客様のニーズに合わせて、リネンやユニフォームなどを管理し、クリーニングだけでなく、回収から配送までをトータルサポートするリネンサプライヤーで、日本全国エリアを網羅する18の事業拠点、19の自社工場を展開しています。
ホテルのシーツなどのホテルリネンをはじめ、ユニフォームや産業用リネンなども取り扱っております。特にホテルリネンでは誰もが知っている有名ホテルやテーマパークなどにも、当社のリネンが使われております。BtoBの為知らない方も多いかもしれませんが、リネン業界では高いシェア率・知名度を誇っています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・労務業務の経験

■歓迎要件：
・アルバイト、パートの採用業務経験

＜勤務地詳細＞
戸田事業所
住所：埼玉県戸田市美女木北3-9-4
勤務地最寄駅：JR埼京線／北戸田駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
マイカー通勤可

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：80分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：226,500円～325,000円

＜月給＞
226,500円～325,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は、経験・スキルを考慮の上、決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（基本給の2.5～4ヶ月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定により算出）
家族手当：配偶者10,000円／月、子一人3,000円／月
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上で適用※再雇用あり（70歳まで）

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、社内研修

＜その他補足＞
■役職手当：10,000円～150,000円
■資格手当、地域手当
■財形貯蓄制度
■団体・個人表彰
■保養所（木曽開田高原）
■社員旅行
■制服貸与
■誕生日プレゼント

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

土日祝※土：月1回出勤／祝：年間1／4程出勤
夏季休暇（2～3日）、年末年始休暇（4～5日）、連続休暇（3日※年1回）、有給休暇（入社半年後10日～最高20日付与）、育児休暇、産前産後休暇