求人詳細

募集要項

仕事内容	【オープンポジション】造園事業の営業・設計・生産担当～住友林業G／完全週休二日制／年休120日以上／～住友林業グループ／個人住宅のエクステリアからテーマパークの植栽まで、企画から設計・施工・メンテナンスまでを請負う総合緑化企業です～ ■職務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】 ※経験、スキルを考慮し以下の業務を担当いただきます。（1）個人宅向けの外構、造園に関する設計提案・施工管理・メンテナンスを一貫して行う業務（2）オフィスビル・マンション・工場・公園などの緑化事業に関連する施工、設計、営業、メンテナンス業務（3）公園や屋上緑化、外構向けの資材（樹木・土壌改良・遊具・防草シート・ポスト等）の販売業務 ■働き方・年休120日～123日(年度により異なる)に加えて最大10日以上の有給付与があるため、休日も多く働きやすい環境です。・転勤も少なく、社員定着率も高いです。理由として、わからないことは気軽に聞ける環境で、社員間の関係性もよいため定年まで働かれる方も多いです。長期にわたって専門性を高めながら、活躍される方が多いので、働き方を改善したい方にはとても合う環境です。 ■当社の特徴：・住友林業の緑化部門として1977年に創立し、緑化・造園業界に専門特化した事業を展開し、成長してきました。・主な事業内容は、「住友林業の家」の造園・外構工事を担う「住宅緑化事業」、公共公園や大規模テーマパーク等の緑化に取り組む「環境緑化事業」、樹木・緑化資材や外構資材の販売を手掛ける「資材事業」、培養土の生産・販売を行う「農産事業」の4分野です。特長は、樹木の育成から、エクステリアの企画・提案、工事、アフターフォローまで、一貫したサービスを提供できることです。・熊本にある自社の樹木センターで樹木を生産管理している他、住友林業筑波研究所と協力して、植栽に適した新しい品種の草花や樹木を生み出し「i-green」のオリジナルブランドで提供するなど、新たなビジネスにも積極的にチャレンジしています。・また、全国に配置した営業拠点と、各地の協力樹木生産業者をネットワークでつなげ、全国規模の生産・流通・工事体制も完備。今後も、技術力・商品力・提案力に磨きをかけ、常に緑化業界をリードする存在として発展をつづけます。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方・建設、土木業界での何らかのご経験(営業、施工管理、設計など) ・CAD（AutoCAD, JWCAD）の操作経験 ■歓迎条件：・造園、ランドスケープ業界での施工管理経験
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル9F 勤務地最寄駅：丸の内線／中野坂上駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜転勤＞有【変更の範囲:会社の定める事業所】＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00～16:00 休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15～17:30 ＜その他就業時間補足＞部署により若干異なりますが、月の平均残業時間は35時間ほどをイメージしています。
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無補足事項なし＜試用期間＞ 3ヶ月補足事項なし
給与	＜予定年収＞ 500万円～750万円＜賃金形態＞月給制 ■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞ 300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：月額給与＋賞与＋残業手当 ■経験・年齢・前職職歴・能力を考慮の上、同社規定により優遇します。 ■賞与：年2回／昇給：年1回 ※記載の年収は残業手当35ｈ想定も含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：6ヶ月定期代を支給住宅手当：借家家賃補助金（月3万円～6万円）社会保険：各種保険完備厚生年金基金：住友林業グループ企業年金基金加入退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 65歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞造園、土木施工管理技士資格をはじめとする37種類の資格取得を奨励しています。資格取得費用については、社内規定により、全額もしくは一部を補助。また、階層別技術研修、新任管理者研修、マネジメント研修も実施＜その他補足＞ ■資格手当（月2千円～1万円）、超過勤務手当て ■退職金、財形貯蓄、住友林業グループ企業年金基金制度、クラブ活動（野球、テニス、スキー他）、リロクラブ、リゾートトラスト、ダイヤモンドソサイエティ（全国厚生施設等） ■昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日完全週休2日制（住宅：火水祝、環境・資材：土日祝）、慶弔休暇、年末年始休暇（バースデー休暇：本人および配偶者ともに取得可） ※有給休暇については、入社日から10日付与(※入社月による)

会社概要

事業概要: ■事業内容
住林緑化の緑化部門のグループ会社として、1977年に創立し、緑化・造園業界に専門特化した事業を展開し成長してきました。
造園・緑化工事の計画・設計・施工管理および緑化事業全般を展開しております。
緑化事業のトータルプランナーとして「住友林業の家」を中心とした「住宅のエクステリア工事」、ランドスケープの視点から都市空間や公園、工場などの緑化に取り組む「環境緑化」、樹木や住宅外構資材の開発販売を手掛ける「資材」、培養土等の製造販売の「農産」の4つの事業を展開しております。
特徴は樹木の育成から、エクステリアの企画、提案、工事、アフターフォローまで一貫したサービスを提供できることです。

所在地: 〒164-0011
東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル9F

設立: 1977年4月

従業員数: 645名

上場市場名: 非上場

資本金: 200百万円

売上高: 27,600百万円

平均年齢: 43.5歳

住友林業緑化株式会社について

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.sumirin-sfl.co.jp/

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求人コード 3010325163

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勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 中野区
最寄り駅から探す: 中野坂上駅 / 西新宿五丁目駅 / 西新宿駅
業種から探す: 建設・プラント・不動産業界 > 住宅設備・建材

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給与	＜予定年収＞　500万円～750万円　　＜賃金形態＞　月給制　■特記事項なし　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：300,000円～500,000円　　＜月給＞　300,000円～500,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　■年収構成：月額給与＋賞与＋残業手当　■経験・年齢・前職職歴・能力を考慮の上、同社規定により優遇します。　■賞与：年2回／昇給：年1回　※記載の年収は残業手当35ｈ想定も含む　　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都中野区中央1-38-1 住友中野坂上ビル9F　勤務地最寄駅：丸の内線／中野坂上駅　受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数120日　　完全週休2日制（住宅：火水祝、環境・資材：土日祝）、慶弔休暇、年末年始休暇（バースデー休暇：本人および配偶者ともに取得可）　※有給休暇については、入社日から10日付与(※入社月による)

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