株式会社三五

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【愛知・みよし市】人事（労務/人事考課/人事企画）◇職種未経験歓迎／独立系大手自動車部品メーカー

【愛知・みよし市】人事（労務/人事考課/人事企画）◇職種未経験歓迎／独立系大手自動車部品メーカー

【独立系大手自動車部品メーカー・連結8100名規模／国内12拠点、海外10拠点にてビジネス展開／ボデー部品の一部は大手自動車メーカーの90％にて導入／就業環境◎】

■業務概要：人事に関する業務全般（賃金制度、面談制度、人事考課制度等の企画／運用）をお任せします。

■具体的な業務：
入社後すぐ：賃金、面談、人事考課等に関する定型業務の運用を担います。
その後、適性等も見極めながら人事企画業務もお任せします。
【変更の範囲：当社業務全般】

■当ポジションの魅力、身につくスキル：
当社の人事部門は「管理監督層」から「一般クラス」、「再雇用」までを守備範囲（担当）とします。それぞれに人事担当を配置していますが、当社で活躍していただくことで人事制度の全体像をマスターでき、OJT／OFF-JTや「他流試合（他社交流）」通じて高いレベルの知識・スキルUPが期待できます。

■配属組織：
部門全体…人数7名（室長1名、G長1名、主任1名、担当3名、契約従業員（パート）1名）
年齢構成…20代：2名、30代：2名、40代：2名、50代以上：1名
男女比率…男女比5：2
中途社員比率…新卒：中途＝4：2（正社員のみ）

■組織のミッション
（１）全社的活動の企画・運営、および経営トップ層のサポート役を遂行
（２）中長期的な人材の確保および人材育成と、その人材を最大限に活躍できる仕組みや環境を整備
（３）個人と組織が一体となり信頼関係を構築し、働きがいや働きやすさにつながる人事・労務諸施策、福利厚生施策を実施

■当社の魅力：
◇従業員数は連結8,129名、国内12拠点、海外10拠点にてグローバルにビジネス展開している創業90年以上の自動車部品メーカーです。アジア・中南米・ヨーロッパ・アフリカの14ヶ国で技術援助を行っており、最近ではインドとタイに新たな拠点を設立しました。
◇当社の技術力は世界的に評価されており、現在では売上の約50％が海外とさらなるグローバル化が進んでいます。
◇自動車に関しては時代の潮流に合わせて、ガソリン／電気／水素自動車とどの車種に対しても対応していけるよう既に開発を進めています。
◇平均勤続年数17.6年、育児休暇からの復職率100%、有給取得率79%と、就業環境が整っており長期就業が可能です。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～人事の職種未経験歓迎の貴重な求人です！！～
■必須条件：
・PCスキル（Word、Excel、PPT）※表やグラフの作成～分析まで出来るレベル

■歓迎条件：
・人事／労務政策の企画、運用の経験者



＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
福田工場
住所：愛知県みよし市福田町宮下1-1
勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／知立駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：本社および全国の拠点】

＜転勤＞
当面なし
■出張：なし
※経験を積み、キャリアUPしていくと出張もあります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～14:45
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:15
＜その他就業時間補足＞
■残業25～30h程度/月　※昨年度実績

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

＜予定年収＞
480万円～690万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：254,000円～334,850円

＜月給＞
254,000円～334,850円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は経験を考慮の上、規定により決定します
※年収は残業25h/月で算出
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により算出（上限150,000円）
家族手当：扶養配偶者11,500円、その他2,700円/人
寮社宅：独身寮（県外出身者対象・年齢制限有）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJT

＜その他補足＞
■制度：各種祝金・弔慰金・見舞金制度、旅行補助制度（1泊3,500円を年3泊まで）、貸付金制度（車両購入貸付金制度／新車の場合最高300万円まで）、自己啓発融資制度、資格取得支援、企業年金基金
■子育て応援手当：9,300円/人（対象：18歳未満の扶養されているお子さま）
■施設：グラウンド、トレーニング施設
■組合行事：ソフトボール大会、アミューズメントパークツアー、野球観戦 等
■社用バスあり（地下鉄赤池駅前、名鉄知立駅前と各工場間は会社通勤バスが運行）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

GW・夏期・年末年始の連休、有給休暇（取得率：77.4％、平均取得日数：18.0日）