ユニ電子株式会社 【東京・品川】総務（IT関連業務）◆電子部品商社／残業少な目／年休123日／転勤なし

【東京・品川】総務（IT関連業務）◆電子部品商社／残業少な目／年休123日／転勤なし

半導体や電子部品、タッチパネル、無線ソリューション、センサーなどの製品をはじめDX、AIソリューションなどソフトウェア基盤ソリューションまで提供する電子部品専門商社である当社にてIT関連業務を中心とした総務ポジションをお任せします。
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
・PCのセットアップ（新しいPCのシステム設定、メールアドレスの発行等）
・サーバーの管理保守（業者とのやり取りのみ/※今後クラウド化の予定）
・IT機器の管理（スマホ・ノートPC・デスクトップ）
・ソフトウェアライセンスの管理・更新
・HPの更新
・PCやデバイスのヘルプデスク業務
・テレワーク環境の整備（セキュリティ・ネットワーク関連の業務）
※上記の他に、総務として備品・設備管理や勤怠管理、健康診断の取りまとめなどの業務もお任せします。親会社のシステム部との連携が中心ですので、高いスキルや専門性などは特に必要ありません。
■入社後の流れ：
現担当から少しずつ業務を引き継ぐ形で、1か月程度を目途に徐々にキャッチアップ頂きます。また、業務に慣れてきたら新しい業務システムの導入プロジェクトなどにも関与いただく予定です。
■組織構成：
管理部門は20～40代を中心に、上長含め4名で構成されており、うち総務は１名のみが担当しています。現状はIT関連の専任ポジションは無く、今回新しく設置するポジションです。担当の垣根を超え、連携して業務を動かしているので、質問しやすく、協力も得やすい環境です。
■魅力：
◇働きやすさ
残業はトラブル発生時のみのため、少な目です。また、ご家庭の事情や体調などで出社が難しい時には、テレワークでの勤務を相談する事もできます。
◇落ち着いて就業可能な安定基盤
工業用塗料販売で国内トップクラスの塗料関連事業を主として、センサーを中心とする電気・電子部品事業をグローバルに展開している「オーウエル株式会社」（東証二部上場）の子会社であり、電気・電子部品事業を支える中核子会社となります。
◇安定した給与形態
役職定年はなく、基本的に入社後の給与ダウンはございません。定年を見据えて長期就業が可能な環境です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・総務部にてIT関連の業務経験をお持ちの方（業務用PCのセッティングや初歩的なネットワークの管理ができる方）

■歓迎条件：
・社会保険手続きのご経験など管理部門の業務経験をお持ちの方
・IT部門のヘルプデスクのご経験をお持ちの方
※活かせる資格：社労士、TOEIC(R)テスト、簿記

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区北品川3-6-17
勤務地最寄駅：京浜急行線／新馬場駅
受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（喫煙場所あり） ）

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
※基本的に出社ですが、ご家庭の事情や体調時はテレワーク相談可

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：10時間程度■繁忙期：年次の決算、３か月に1度月初３日間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
■条件面変更：無し

＜予定年収＞
450万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：264,705円～382,352円

＜月給＞
264,705円～382,352円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。
■賞与：年2回　2.5ヶ月分/回
■昇給：年1回 （7月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：■勤続3年以上

＜定年＞
60歳
■再雇用：有/上限65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
-

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■休日：土日祝
■その他：年末年始休暇（7日）