更新日 : 2024/5/16（木）

掲載予定期間：2024/5/16（木）～2024/8/7（水）

三菱重工業株式会社

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 【相模原】自動車関連部品の事業企画／マーケティング・戦略立案◇脱炭素化で需要拡大※OEM営業経験歓迎

  • 正社員
  • 上場企業

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【相模原】自動車関連部品の事業企画／マーケティング・戦略立案◇脱炭素化で需要拡大※OEM営業経験歓迎

【需要拡大中製品の事業企画・戦略立案／海外売上比率54％／シェアトップクラス製品多数あり／働き方◎】

◆業務内容：
現在の中心製品であるターボチャージャーと、将来製品である電動コンプレッサーや他の新製品の全てに関する事業戦略・計画立案をメインにお任せいたします。

◇業務詳細
・事業戦略及び計画の企画／立案／フォロー
・財務計画及び戦略の立案
・事業経営管理（海外拠点管理も含む）

事業展開の旗振り役として、海外拠点（オランダ、アメリカ、中国、タイ）・日本でグローバルに展開しているターボチャージャー事業に加え、新規市場開拓、電動化対応の新製品事業領域展開に向けた戦略の企画・立案に取り組んで頂く職場です。
【変更の範囲：会社の定める業務】

◆製品情報：
https://www.mhi.com/jp/group/mhiet/products
ターボチャージャとしては世界トップクラスのシェア率を誇っております。

◆組織・働き方について：
・組織：ターボ事業部　約100名程度
└部門人数：30名程度（複数チームあり）
※今回は事業戦略のチームへ配属予定です。
・20代～50代まで幅広く在籍、女性も4割程度在籍しております。
・平均残業時間：20時間程度
【変更の範囲：会社の定める業務】

◆事業詳細：
脱炭素社会に向けて自動車の駆動方式も変化がみられ、そのような市場環境の変化の中、現在開発中の乗用車・商用車用の燃料電池駆動(FCV)に必要とされる電動コンプレッサーは世界有数の自動車OEM・産業用エンジン顧客のニーズが高まっております。この製品の拡販や新規事業領域の開拓に向けて、顧客のニーズ調査、分析、顧客要求に合わせた製品PR等の事業戦略とマーケティング戦略の立案が必要となっている状況です。
現在の中心事業であるターボチャージャー製品においても、国内外での(P)HEV用のターボ需要拡大が見込まれております。

※三菱重工業（株）に入社後、三菱重工エンジン&ターボチャージャ（株）に出向という雇用形態です。
※三菱重工業（株）と賃金／福利厚生は同一です。
住所：〒252-5293 神奈川県相模原市中央区田名3000番地
事業内容：エンジンの開発、製造等

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
自動車部品メーカーや商社でのOEM営業経験

■歓迎条件：
・財務や企画の経験／知見がある方
・海外顧客／海外拠点との英語によるコミュニケーション能力

勤務地

＜勤務地詳細＞
三菱重工エンジン＆ターボチャージャ株式会社
住所：神奈川県相模原市中央区田名3000番地 三菱重工エンジン＆ターボチャージャ株式会社
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
1ヶ月
有給取得は2週間目以降より可能

給与

＜予定年収＞
650万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～400,000円

＜月給＞
250,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力などを考慮の上、当社規定により支給いたします。
※三菱重工業（株）と賃金・福利厚生は同一です。
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：1人1.1万円、2人以降4.2千円
住宅手当：家賃補助制度
寮社宅：寮：自己負担額1万円～5万円程／社宅完備
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■財形貯蓄、住宅融資
■教育貸金、従業員持株会
■育児・介護休業制度
■確定拠出年金制度
■総合病院、診療所
■保養所（全国に約40ヶ所）
■体育館、総合グラウンドなど

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日～22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（最大22日／年）、結婚休暇、出産休暇など
※勤務地により一部振替あり

会社概要

事業概要
■業務概要：
人と技術の調和について地球規模で考える総合機器メーカーです。船舶、発電プラント、環境装置、産業用機械、航空・宇宙機器、エアコンなどの製造・販売・エンジニアリングなど事業領域は多岐に渡ります。
所在地
〒100-8332
東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビル
設立
1950年1月
従業員数
21,634名
上場市場名
プライム市場
資本金
265,608百万円
売上高
4,202,700百万円
経常利益
193,300百万円

三菱重工業株式会社 について

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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.mhi.co.jp/index.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010326046

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