株式会社リッカ 【開発エンジニア】～受託案件あり／在宅勤務併用可／残業10h程度／１回面接／福利厚生◎～

【開発エンジニア】～受託案件あり／在宅勤務併用可／残業10h程度／１回面接／福利厚生◎～

【エンジニアを第一に考えた就業環境◎/定着率91％/残業10h程度/リモート可/上流工程にチャレンジ可能！】

■業務概要
当社は企業様の抱える様々な課題を解決する為のシステム開発を行っております。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細
詳細設計・実装工程を中心にスキルに合わせて業務をお任せします。2，3年ごとに工程を上げるためのスキルチェンジを行っているため、ご経験が浅い方でも、より上流工程へのキャリアアップを目指せます。
ご興味によって、受託のブロックチェーンの案件で技術力を磨くことも可能です。
・プロジェクト期間：平均1.5年
・常駐：受託＝５：５
※基本的に受託案件は短納期などの理由から、経験豊富な方に担当いただくことが多いです。そのため、実際にご入社されたときに参画することになる案件の割合は常駐の方が多いです。
・基本的にチームで常駐していただきます。（最小2名、最大10名など）

■今後注力するプロジェクト例
・プラント・工場向けセンサー関連システム開発
・医療機関向け情報管理システム開発・保守対応
・半導体露光装置開発
※上記は実績の一例／その他多数案件あり
＜開発環境＞
言語：C#/.NET/VB.NET/Java
OS：Windows、AndroidOS、iOS
DB：Oracle、SQLserver等

■組織構成
・44名が活躍中です。（平均年齢：30代前半）

■就業環境
・残業月10h程度　
残業が厳しい場合プロジェクトから撤退する等、エンジニアの方を第一に考えております。
・リモート併用（週3リモートなど）60％
※案件によって変動あり
・クライアントビジネスながら、顧客企業との信頼関係と事前の慎重な調査をもとに働きやすい環境や案件創出に力を入れています。

■当社について
◎直近3年以内の定着率91％
・定期的に常駐先の社員の方々とコミュニケーションをとる機会を作っていたり、二部長制でいつでもフォローアップできる連絡網があるため安心して就業いただけます。
◎充実したキャリアアップ支援制度
・資格取得のための書籍・研修費用・資格取得代を負担
・業務に関係ない自己研鑽のためでも支援有（英語スキル、外部セミナー受講等）

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・オープン系言語を用いた何らかの開発実績がある方(C#/.NET/VB.NET/Javaなど)

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都豊島区西池袋3-1-13 西池袋パークフロントビル5F
勤務地最寄駅：JR山手線／池袋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
【変更の範囲：なし】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
参画する案件により若干の変動がございます。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
同条件

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,000,000円～3,800,000円

＜月額＞
250,000円～316,666円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※あくまでも想定年収のため、スキルによって変動がございます。
実際の年収額についてはスキル・経験・前職給与などを考慮して決定します。
1年間の業務成績に応じ、昇給あり。（過去7万円UPの実績あり）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は1～2週間社内にて研修があります。しっかりと当社内の決まりや、顧客の情報の勉強を行っていただきます。常駐していただくまでに必要な知識やスキルをしっかり研修で学んでいただきます。

＜その他補足＞
■昇給年1回（4月）
■特別手当（昨年一律10万円支給）
■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外手当（超過分）
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■退職金制度あり
■社内分煙
■私服勤務OK
■保養所（ITS健保）
■チャレンジ制度（自己啓発をサポートする制度で、書籍購入費や試験受験料などを全額負担）
■リモートワークのための各種貸し出し（パソコン、Webカメラ、ヘッドセット）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏季、冬季、GW、産前・産後、育児、介護、特別、アニバーサリー休暇、誕生日休暇、有給休暇、慶弔休暇
※現場により土日に作業が発生する場合がございますが、別日で必ず振替を取得いただけます。