モリマーマテックス株式会社 【東京／日本橋】法人営業※施工管理経験者歓迎／フレックス制／完全週休二日制(土日祝)／平均残業20h

【東京／日本橋】法人営業※施工管理経験者歓迎／フレックス制／完全週休二日制(土日祝)／平均残業20h

～営業未経験歓迎／主に建材として使用される繊維強化プラスチックメーカー／年休122日／完全週休二日制(土日祝)／鉄に替わる素材として注目を集めるFRPメーカー／国内15社、海外8社グループ展開を行うモリマーグループ～
■担当業務：
・FRP(繊維強化プラスチック)の専業メーカーである当社にて、法人営業をお任せします。工場技術部門と連携し、見積もり作成、顧客折衝、受注、フォローまで対応します。素材メーカーとしての強みを生かし、お客様の求める構造物の仕様検討から参画できます。
・既存顧客への営業活動をメインに新規顧客の開拓も行います(展示会や顧客紹介経由でテレアポや飛び込み営業はありません)。担当エリアは中部地方より東日本となります。

■同社製品、FRPについて：
・一般にプラスチック系の材料として分類されますが、金属や木材に匹敵する強度を持ち「鉄より強く､アルミよりも軽い」材料として広く活用されています。
・金属や木材と違い、成形工場で樹脂とガラス繊維等を組み合わせて材料を合成するので強化材の割合を加減したり、樹脂の種類を選ぶことによって要求特性に応じた製品を得ることが可能です。また錆びたり腐ったりしないため長寿命で、その間メンテナンスコストが軽減できることもエンドユーザーにとって大きなメリットとなります。
・同社製品の導入例：橋梁メンテナンス用検査路、壁高欄、床版、薬品タンク、自動車部品、金融機器部品、空港フェンス、手すり、はしご、コンクリート補強筋　など

■組織構成：
・配属先の東京営業部には営業職8名が在籍しています。入社後は先輩社員の営業同行やOJTで営業ノウハウから製品知識まで身に着けていきます。

■同社の特徴：
・50年以上にわたりFPR成型品を設計・製造しており、そのノウハウは業界内でも高く評価されています。また建築物の安全性が重視される昨今、鉄よりも耐久性の高い同社のFPRへのニーズは高まっています。
・モリマーグループとしては建材のみならず、自動車、電子部品の分野にも製品展開をしています。自動車では燃費や航行距離向上のため車体の軽量化が進んでおり、スマホやノートパソコン分野でも持ち運びの観点からメーカー各社が競って軽量化を進めています。そのためFRPの導入が加速し、同グループは安定経営を築いています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何かしらの施工管理経験をお持ちの方　※営業未経験の方からのご応募も歓迎です
・建築・土木・機械・素材等の法人営業経験者歓迎です。

＜勤務地詳細＞
東京営業部
住所：東京都中央区日本橋3-2-9 三晶ビル3F
勤務地最寄駅：日本橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
当面、東京勤務となり転勤はありません。将来的に東京、神奈川、茨城のいずれかへの転勤の可能性がございます。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:40
＜その他就業時間補足＞
特記事項なし

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し

＜予定年収＞
330万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～250,000円

＜月給＞
210,000円～250,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記想定年収に残業時間は含まれております。
※前年度賞与実績：2.６８か月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：従業員の社会保険料の負担割合を軽減。差額を厚生手当として支給
退職金制度：勤続3年にて受給資格発生

＜定年＞
60歳
再雇用制度有り

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
公的資格取得に対する奨励金、公的資格手当等があります。

＜その他補足＞
食事補助
借上げ社宅制度（入居年齢３０歳まで）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

完全週休2日（土･日）、出勤となる祝日もあり、GW、夏期、年末年始休暇／年間休日122日、有給休暇、慶弔休暇等