株式会社ニュー・クイック

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【店舗開発（課長補佐）】創業50年/日本有数の多店舗展開精肉小売業

【店舗開発（課長補佐）】創業50年/日本有数の多店舗展開精肉小売業

～日本有数の多店舗展開の精肉企業／未経験からでも活躍できる環境／女性の従業員比率が50%以上／産休育休制度の利用率向上など男女ともに働きやすい環境整備を整えております～


■ポジション概要：
【変更の範囲：会社の定める業務】
新規出店、既存店の改装等の店舗開発業務全般をお任せいたします。
（1）新規出店
・物件探索
・デベロッパー（地主等）との条件交渉
・賃貸借契約締結
・設計メンバーとの協業で工事工程監理
・出店コスト管理
・新規オープンまでのサポート

（2）既存店改装
・デベロッパー（地主等）との打合せ
・設計メンバーとの協業で工事工程監理
・改装コスト管理
・リニューアルオープンまでのサポート

■当社の特徴：
創業以来約50年、食文化のリーディングカンパニーとして、安心安全は勿論、確かな品質と美味しい商品を提供しています。現在、対面販売スタイルの精肉専門店、生鮮スーパーマーケット、セルフスタイル精肉販売店の三業態で全国に95店舗展開中です。

■ニュー・クイックの安全・安心・品質へのこだわりについて：
（1）徹底した健康管理と病気予防システム
例えばプライベートブランドの雲仙クリーンポークでは天然飼料を与え健康的に飼育しているだけでなく、MＤプログラムと呼ばれる生産ステージの分離施策によって病気の予防＆拡散リスクを最小限にしています。
（2）流通ルートの最短化
一般的な食肉流通ルートの半分以下の流通ルートを構築し、直接指定農場から、買い付け・配送することによって、生産者からお客様をより身近にし、「より良い商品を素早く」お客様にお届けすることを実現しています。
（3）生産情報の透明化
安心して購入していただけるよう、ニュー・クイックで取り扱う国産牛肉は全て生産者までの流通経路を公開し、生産者の顔がわかる商品として提供しています。
（4）当社が誇る確かな食肉加工技術
駅ビルや駅チカ商業施設へ出店し、来店されるお客様との対話を大事にした対面販売スタイルで精肉を販売しています。その精肉加工技術が高く、同業他社様からも、そのスキルを学びたいということで入社される方も一定数います。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・小売、専門店等での店舗開発業務のご経験
（特に、首都圏中心にSCや百貨店、駅ビルなどのデベロッパーとのコネクションを多くお持ちの方）

■歓迎条件：
・宅地建物取引士資格
・賃料改定交渉経験
・退店交渉経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋馬喰町1-14-5 日本橋Kビル9F
勤務地最寄駅：JR総武本線／馬喰町駅
受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所有）

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※または、9:00~18:00での就業。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
520万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：330,000円～350,000円

＜月給＞
330,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与実績：7月・12月（評価と業績により変動あり）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■制度（一部従業員利用可）：
・在宅勤務
・時短制度
・自転車通勤可
・継続雇用制度（再雇用）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日