更新日 : 2024/7/12(金)

掲載予定期間:2024/5/23(木)~2024/8/21(水)

株式会社ブロードリーフ

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【品川】総務/株主総会・取締役会運営等<東証プライム/10兆市場でトップ級/自動車×SaaS>在宅可

  • 正社員
  • 上場企業
  • 業種未経験歓迎
仕事内容

【品川】総務/株主総会・取締役会運営等<東証プライム/10兆市場でトップ級/自動車×SaaS>在宅可

■□東証プライム上場/離職率5%以下/リモート可/10兆円市場でトップクラスシェア・MaaS事業など自動車業界に向けて市場を変革する新事業展開中/「CRM ベストプラクティス賞」を3年連続で受賞】■□
◎株主総会や取締役会の運営等の上場企業の経営に直結する業務に関わることができます。
◎経営に直結する企画系業務に取り組むことができるため、今後のキャリアや成長に資する経験ができます。

■事業内容
自動車整備工場や部品商など自動車アフターマーケットの事業者を中心に、機械工具商、携帯電話の販売代理店、旅行会社をふくめ約30,000社ものお客さまに対し、事業創造を支援する業務アプリケーションを開発・提供する他、異業種を結ぶネットワークサービスなど業界唯一のサービスを提供しています。

■業務内容
会社の課題解決に向けた、部内でも比較的難易度の高い企画系の業務に取り組んでいただきます。
・上場企業としての株主総会、取締役会の運営
・コーポレートガバナンスに関する各種対応
・会社法、株式に関する実務
・損害保険付保に関する実務
※在宅勤務(週に1~3日程度)も可能

■期待すること
・上場企業のガバナンス関連業務や総務部全体で対応する業務など、
 幅広い業務に取り組んでいただくため、柔軟に業務対応ができること
・未経験の業務内容でも自ら調べ、強い向上心、探究心を持って業務に取り組めること

■部署のミッション
当社の総務課は、株主総会や取締役会の運営等の上場企業としてのガバナンス関連業務の他、一般的なファシリティ管理等の庶務的な業務も担当しており、幅広い業務範囲を担っております。
ガバナンスチームでは、プライム上場企業として取締役会の運営改善など、コーポレートガバナンスの強化等に取り組んでおります。

■キャリアパス
スキルや志向性に応じて、株式総会運営、取締役会運営、コーポレートガバナンス、リスクマネジメントなど、経営に直結する業務の関わりを増やしていただき、将来的にはマネジメントに関わっていただくことを期待します。

■組織構成
・総務課:11名(課長1名)

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件 ※業界未経験歓迎
(1)+(2)のいずれかのご経験必須
(1)上場企業でのバックオフィス経験
(2)
・総務として株主総会、取締役会の企画・運営等のご経験
・IRの経験
・コーポレートガバナンスコード対応に関する業務経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区東品川4-13-14 グラスキューブ品川8F
勤務地最寄駅:東京臨海高速鉄道りんかい線/品川シーサイド駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
時間外労働有無:無

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
高度プロフェッショナル制度対象者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):315,500円~400,000円
固定残業手当/月:57,000円~120,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
372,500円~520,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(2月、8月)

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養手当※1人目2万円、2人目以降1万円増
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度:※勤続3年以上

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修
■資格取得奨励制度(資格に応じ5,000~200,000円を一時金として支給)

<その他補足>
■慶弔見舞金…結婚、出産、入学祝金、傷病見舞金、災害見舞金など7種類
■リクレーション…部活補助制度、契約保養施設、健康保険組合関連施設、福利厚生倶楽部
■財産形成…社員持株会、株式報酬制度
■社員販売、フラワーメッセージ制度(家族の誕生日に花束をプレゼント)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

年末年始休暇、特別休暇(慶弔休暇)、年次有給休暇、育児休業制度、介護休業制度、長期休業所得補償制度

会社概要

事業概要
■事業内容:
(1)システム販売分野

(2)システムサポート分野

(3)ネットワークサービス分野
所在地
〒140-0002
東京都品川区東品川4-13-14 グラスキューブ品川8F
設立
2009年9月
従業員数
935名
上場市場名
プライム市場
資本金
7,148百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.broadleaf.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010356077

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