三信通商株式会社 【東京】建築工事まとめ役（実作業なし）土日祝休◆年休124日◆残業10ｈ◆住宅手当や家族手当あり◆

【東京】建築工事まとめ役（実作業なし）土日祝休◆年休124日◆残業10ｈ◆住宅手当や家族手当あり◆

～【東京】建築工事まとめ役（実作業なし）土日祝休◆年休124日◆残業10ｈ◆住宅手当や家族手当あり～
■業務概要：
当社は、生コンクリート・セメント各種・地盤改良材等の販売や、外装・外壁・基礎等各種工事請負を行うことで、未来のための社会基盤整備に貢献しています。今回ご入社頂く方には、建設会社に対して、建築土木資材の販売および請負工事を行う施工管理職をお任せいたします。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■業務詳細・補足：
・建設現場にて施工管理をお願いします。
・仕事の流れとしては以下となります。
（1）工事の受注 （2）現場工程打合せ（3）工事施工開始（4）進捗状況確認（5）工事完了
・入社後はまずは比較的規模の小さめの現場からお任せします。
・担当顧客(現場)は常時1~2現場です。
・社用車を利用しての移動があります(運転実績を確認いたします)。
・施工現場は関東地区と、静岡県がメインとなります。
・出張はほとんどありません。
■組織構成：
配属先は人数12名で男女比9：3、平均年齢41歳です。教育体制としてはOJT、研修、自己啓発セミナーなど豊富にありますので、未経験の方でも安心して活躍できる環境です。
■特徴・魅力：
・建設業にとって生コンクリートは主要資材であり、現在のところ代わりとなる物が存在しないため、今の業績も安定していますが、今後も高い需要が見込まれています。工事量が増える可能性もあります。
・関東地区においてはMUCCの販売店として上位グループの実績を誇っており、設立以来黒字経営を続けている安定成長企業です。
・創業72年の歴史があり、UBE三菱セメント出資100％のメーカー直轄の販売店であること、不断の努力によりお客様から高い評価を頂いていることが設立以来黒字経営に繋がっています。
・中途採用者も多く、しっかりとした社員教育のもとで成長できる環境があり、社会基盤整備へ貢献できるやりがいのあるお仕事です。
・旭化成建材の特約代理店となり55年に亘り積み重ねた実績と得意先との信頼関係があるため、今後も住環境の向上に貢献していきます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許（AT限定可）　※未経験の方歓迎です
■歓迎条件：
・建設業の経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝大門2-12-8 RBM芝パークビル3F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
有
研修のため、年に数回ほど静岡エリアに数日～数週間出張が発生する場合がございます。

＜勤務時間＞
8:40～17:20 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月の平均所定外労働時間：10時間／月※残業代別途全額支給

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
変更無

＜予定年収＞
300万円～400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円～258,000円

＜月給＞
190,000円～258,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢による給与加算あり
■賞与有（年2回6・12月／年間4ヶ月以上）
■昇給有（年1回）
■年収例：
385万円／入社1年目（30歳独身・男性）（月給25万円（一律手当含）＋賞与）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月5万円まで
家族手当：配偶者／1万、子1人／3,500円
住宅手当：東京地区3.2万円、静岡地区2.7万円
寮社宅：借上社宅制度：上限6.3万円　静岡地区：5.4万円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■現場でのOJT研修が基本となります
■資格手当
■資格取得奨励金制度


＜その他補足＞
・資格取得制度：対象資格受講料補填
・永年勤続表彰：現金支給
・福利厚生施設：東急ハーヴェストクラブ
・社用車有

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■休暇：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇
・夏季休暇、年末年始休暇は各5日程度
・有給を連休とつなげて大型連休にすることもできます