株式会社インフィニティー 【愛知/伏見駅3分】『転職アドバイザー』ノルマ無し／残業～20H／企業と転職者とじっくり向き合う

【愛知/伏見駅3分】『転職アドバイザー』ノルマ無し／残業～20H／企業と転職者とじっくり向き合う

◎転勤無し／土日祝休
◎地域密着で、東海地方を中心に優良企業をご案内
◎少数精鋭：20年以上経営しているノウハウあり

■概要　【変更の範囲：なし】
採用を考えている企業と転職希望者の双方の希望が叶うようにコンサルティング・営業業務をお願いします。

■企業の想い／社名の由来
「どんなジャンルの方とも、じっくり話を聞く事が弊社のスタイル」
私たちは登録者の方々の希望やキャリアをしっかりと聞き、方向性を見出すお手伝いをします。年齢や職種に関わらず、どんな方でもOKです。
大手エージェントとは異なる、転職希望者の無限の可能性を引き出し、納得のいく転職を実現させるのが私たちのスタイル『インフィニティー』社名の由来です。

■仕事内容
・企業への求人開拓、求人内容把握、詳細確認
（飛び込み営業はありません）
・求職者との電話、WEB、対面などでの面談、転職相談
・求人、求職者のマッチング、求人内容説明、応募促進
・企業への人材推薦、 面接設定
・内定条件のすり合わせ、交渉、入社日調整など

■優しい働き方
土日はしっかりお休みを頂けます。
基本的に、19時前後には退社し、半数は18時過ぎに帰宅致します。

■出張／スタイル
年に1回あるかないかの頻度です。
地場を中心に展開しており、現在ではオンラインでの商談が多く、外出も週に1～2回ほど。※公共交通機関が多いです。

■好立地
伏見駅から徒歩3分。
コンビニやカフェが併設され、会社の前には緑豊かな公園があります。

■入社後の流れ
まずは求人企業を中心に担当。
当社のマネージャーがサポートして、業界、職種知識を身につけます。
（成長に合わせて３か月～半年ほど）
徐々に転職希望者の対応をお任せします。

■営業目標をチームで達成
成約1件/営業四半期（3ヶ月）を目標にスタートし、個々のレベルに応じて月間で1件～数件の支援を目指します。
またチームで目標達成を目指します。

■組織構成
社長/マネージャー50代/リーダー40代の営業3名と営業アシスタント他　合計5名で活動中。

■会社の雰囲気
互いの顔が見える距離感にデスクを配置。
メンバー全員が気軽に話せる環境です。
雑談を交えたコミュニケーションも大切にしています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■応募条件　※下記いずれか
・法人個人問わず、営業経験をお持ちの方 ※目安1年以上
・お客様とのコミュニケーションを図る接客業の経験

■このような方が同社に合います。
・人に話しかけるのが得意で耳を傾けられる方。
・自分１人で目標を追おうとせず、チームで力を合わせ、
目標達成をしたい人。
・インセンティブ重視の給与を求めるよりも、
固定給+インセンティブの安定的な給与を求める人。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区錦1-17-13 名興ビル本館 5F
勤務地最寄駅：地下鉄東山線／伏見駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
【変更の範囲：なし】

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
19時までには帰社する社風です。18時過ぎに帰宅する方が半数以上です。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間：3～6ヶ月

＜予定年収＞
350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：191,860円～230,232円
固定残業手当/月：58,140円～69,768円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円～300,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年1回・賞与実績:年2回+決算賞与（人事考課・業績により決定）
インセンティブ制度り（月度、四半期毎）　　　

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代にて支給いたします。
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
座学を含めた導入研修の後、先輩についてのOJTが中心となります。少人数の体制は、細やかで・丁寧な指導を受けられる環境にあります。

＜その他補足＞
・社会保険完備
・社員旅行

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年間休日118日（土日祝・夏季・年末年始　他）+年次有給休暇の計画的付与
（2022年休暇実績：年間123日）
※3カ月に1回程、土曜日出勤（研修）の場合がございます。