セントラル硝子販売株式会社 【東京】経理担当(管理部門でキャリアの幅を広げたい方歓迎)◆東証プライム上場G／土日祝休／残業15h

【東京】経理担当(管理部門でキャリアの幅を広げたい方歓迎)◆東証プライム上場G／土日祝休／残業15h

◇◆創業66年の老舗企業／プライム上場「セントラル硝子」のグループ企業／建築用板ガラスの販売会社／年休122日・残業月平均15時間でプライベートも充実◆◇

■業務詳細：
建築用板ガラスの卸販売および施工を行っている会社の経理等間接部門の仕事です。
入社後まずはOJTで業務に慣れていただきながら仕訳業務を中心にお任せします。将来的には以下の業務などもご担当いただ、ご自身の適正に応じて経理又は人事・総務の統括をいただくことを期待しております。

＜経理系＞
債権管理・債務支払い手続き・資金管理・固定資産管理・決算関係・税務申告関係・内部統制・社内監査・その他
＜人事、総務系＞
勤怠管理・給与計算・採用・社内規程改廃・コンプライアンス関係
【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織構成：
・人員構成：現在6名（男女比3：3）
・役割分担：経理専任担当2名、人事担当3名、総務1名
・年齢構成：30代、40代が不在なため偏りがありますが、お互いの意見をよく聞き、また少人数ということもありコミュニケーションはしっかり取れています。誰でも新しいことを提案しやすい環境です。

■就業環境：
・残業時間：月平均15時間
・在宅勤務、フレックスタイム、オフィスカジュアルを導入しワークライフバランスがとれた活気ある職場を目指しています。

■キャリアパス：
上場企業の連結会社であり、税務、会計等は内部統制の手順に従い正確な運用が求められます。法令や社内規則を基本として、曖昧な点は親会社、税理士、関係省庁等の関係先と調整する等、説明力を要する場面もあります。また、人事総務については社内コンプライアンス基準に従い管理し、社労士等の協力も得ながら進めていきます。
そのためには知識の習得、コミュニケーション能力の向上等やるべきことはたくさんありますが、会社がサポートしていきます。実績を積み重ねて管理者として後輩を指導する立場になります。
最終的には経理、人事、総務の統括を目指していただきます。

■当ポジションの魅力：
・上場企業のグループ会社であるため、様々な面でそのサポートを受けることができます。
・システム環境はグループ全体で管理・運用されています。
・eラーニングを取り入れ社員教育にも取り組んでいます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・仕訳業務のご経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・人事労務事務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都杉並区和泉2-7-21 和泉セントラルビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※リモートワーク相談可（週1回程度を検討中）
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
転勤はありますが当面は想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00～15:00
フレキシブルタイム：6:00～13:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
フレックスタイム制（試用期間／3ヶ月）は除く※残業：月15時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の就業時間は8:30～17:30（休憩60分）です
※フレックスタイム制は試用期間終了後に適用

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～300,000円

＜月給＞
200,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）
■モデル年収：
・410万円（28歳、入社2年目）
・440万円（35歳、入社4年目）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：会社規定による
住宅手当：会社規定による
寮社宅：借上社宅制度あり・条件による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■eラーニング

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始、夏季休暇、慶弔休暇