更新日 : 2024/6/6（木）

掲載予定期間：2024/6/6（木）～2024/9/4（水）

株式会社OAGコンサルティング 【東京】ITコンサルタント（マネージャー候補）◆経営改善&成長支援コンサルティング／OAGグループ◆

  • 正社員
  • 転勤なし

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【東京】ITコンサルタント（マネージャー候補）◆経営改善&成長支援コンサルティング／OAGグループ◆

【OAGグループの安定基盤／中途入社の方多数在籍】
経営改善や成長支援をコンサルティングする当社にて、ITコンサルティング業務をご担当いただきます。

■具体的な業務内容：
・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム導入支援、PMO等のコンサルティング
・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセスコンサルティング
・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトにおけるコンサルティング
国内中堅クライアントを中心として、新規事業立案から業務改革、IT戦略立案、IT導入まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。
担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず製造、小売卸、サービス、その他中堅企業...etc

■案件事例
・調査会社のDX戦略策定～DXプロジェクトPMO実施
・小売・卸、・サービス業等多角化グループ10社以上の企業群のDX戦略立案～DXプロジェクトPMO実施

■当社の特徴：
・お客様が自社の経営資源や強み、弱みを明確に捉える手助けをし、お客様の経営状況を「見える化」するエキスパート集団です。OAGコンサルティングの事業は大きく分けて8つです。具体的には、「経営改善＆成長支援コンサルティング」「事業再生コンサルティング」「M&Aコンサルティング」「事業承継コンサルティング」「海外進出支援コンサルティング」「国際業務支援コンサルティング」「飲食店専門サービス」「人事コンサルティング」。多岐にわたるサービスでお客様の夢を実現させます。当社は、フルオーダーメイド、会計のプロの分析力、複数担当制の3つにおいて強みがあります。
・企業の成長や発展をするには経営戦略が不可欠です。様々な戦略の策定、実行、進捗管理をするために「会計」を活用し、経営を「見える化」する必要があります。管理会計を用いた現状分析、事業計画策定、計画実行支援を中心に、財務デューデリジェンス、資金調達支援、経営管理における業務フロー改善サービスなど、企業のポテンシャルを最大限に引き出すパートナーです。また企業の継続・発展のための戦略的M＆Aアドバイザリーや、後継者様への経営・財産の承継支援まで幅広く支援します。税務サービスについても、グループ会社であるOAG税理士法人と連携してサポートを行っています。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・設計～開発のご経験（アプリ/インフラ不問、目安1年以上）
・PL/PM/PMOなど、何かしらのマネジメント経験(規模/業界不問)

■歓迎条件：
・ITコンサル経験をお持ちの方

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区五番町6-2 ホーマットホライゾンビル
勤務地最寄駅：JR・メトロ各線線／市ヶ谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
補足事項無し

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:30～17:30 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
試用期間終了後より、試用期間後の在宅勤務有り

給与

＜予定年収＞
600万円～1,000万円

＜賃金形態＞
年俸制
1/16を月々支給、残りを年2回に分けて支給

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,564,450円～6,082,500円
固定残業手当/月：103,950円～157,500円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
326,728円～537,656円（16分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、能力により優遇
※現在の給与を考慮
■昇格：あり
■賞与：年2回（7月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出金制度・中小企業退職金共済加入

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTなど

＜その他補足＞
社会保険完備
交通費全額支給
残業手当支給
退職金制度（確定拠出金制度を含む）
社内研修制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年末年始休暇（12/30～1/4）、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休

会社概要

事業概要
■事業内容：
（1）経営改善＆成長支援コンサルティング
・経営判断に欲しいデータ、数値を自由自在に取り出せるしくみを構築します。
・管理会計視点による採算分析と課題改善／管理会計の導入による収益改善支援／中期経営計画策定と予算実績管理実行支援／IT活用による経営管理業務フロー改善と自走化支援／データ一元化による情報活用、KPI分析による経営力向上支援／不正調査対応支援を行います。
所在地
〒102-0076
東京都千代田区五番町6-2 ホーマットホライゾンビル
設立
2000年6月
従業員数
480名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円
平均年齢
38.5歳

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.oag-c.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010394613

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