更新日 : 2024/6/6(木)

掲載予定期間:2024/6/6(木)~2024/9/4(水)

ケー・イー・エル テクニカルサービス株式会社

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【在宅勤務可】z/OSシステムエンジニア ※創業50年超えの商社系Sier/自社勤務/研修制度充実

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【在宅勤務可】z/OSシステムエンジニア ※創業50年超えの商社系Sier/自社勤務/研修制度充実

■□創業50年超えの安定経営基盤を持つ商社系Sier/在宅勤務可/自社勤務/幅広い業界との実績多数約3500社/残業平均月20h程■□

●Cisco社、VMware社EMC社等メーカー主催の無料テクニカルトレーニングがあります。
●最大15万円の資格取得奨励金が支給されます。
●社員の9割ががエンジニアというプロフェッショナル集団になります。
●充実の研修制度でエンジニアとしてスキルアップできる環境があります。

■業務内容:
1)IBMメインフレームやそれに接続されるストレージ(ディスク、テープ等)の導入構築(要件定義書、設計書などの作成、構築作業)及び、プリセールス業務(提案内容検討、提案書作成、顧客折衝、営業同行)
2)DASD・仮想テープ装置のリプレース時におけるデータ移行作業
3)上記1.2におけるプロジェクトマネジメント

■ユーザー:
主に金融業・製造業など東証プライム上場クラス企業となります

■案件の特徴:
当社の親会社:兼松エレクトロニクスがユーザーに販売したIBM製メインフレーム及びその周辺機器の設計・構築作業がほとんどですが、一部、IBM社からの作業請負もございます。

■研修制度:
・階層別研修
管理職研修(課長研修・部長研修)

■弊社の特徴
・総合商社兼松傘下の商社系SIer兼松エレクトロニクスが販売したITインフラに対する技術・サービス領域を担当。全国17のサービス拠点があり、50年以上の歴史が誇る技術の高さを駆使し、ストレスのないIT環境の実現へ向け、事業展開しています。

■社風/制度
当社には営業機能はなく、従業員459名の9割がITエンジニアで構成されています。年齢層も幅広く、仲の良いフランクな雰囲気が特徴の職場です。一つの部署にネットワーク・サーバ等の技術者が在籍しているので、プロダクトの枠を超えた新しいソリューションを共同で担当している事も特徴です。

■魅力:
(1)大規模技術センター:オフィスに検証センターがあるので実機研修が可能です。
(2)商社系列であることから、各メーカー様とのつがなりが強く、常に最新の製品の情報が入ってきます。各メーカー様主催の勉強会に参加し最新機器の特徴・情報を収集・検証し、いち早くお客様に提案することができる環境です。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須スキル
・IBM z/OSの知識
・基本的なメインフレーム系スキル
∟TSO端末が使用でき、JCLの記述が可能

■歓迎条件:
・プリセールス(ドキュメント作成、顧客ヒアリング等)のご経験
・IBM メインフレーム下での運用経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都江東区有明3-4-10
勤務地最寄駅:りんかい線/国際展示場駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:20 (所定労働時間:7時間20分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業平均月20h程

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~430,000円

<月給>
230,000円~430,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・年齢・能力を考慮のうえ、同社規定により優遇します。
・昇給:年1回(7月)
・賞与:年2回(6月/12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:条件あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
資格手当補助有(国家資格、ベンダー認定資格取得にあたり、最大15万円の資格取得奨励金支給。)
※外部研修等も充実しており、エンジニアのモチベーションアップや成長をする仕組みや制度が充実しています。

<その他補足>
財形貯蓄、退職金制度、慶弔金(結婚、出産祝金他)、健康診断、インフルエンザ予防接種、社宅(転勤者)、医務室(産業医)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

土日/祝日/年末年始(12月29日~1月3日)/年次有給休暇(半日休暇あり)、夏季休暇、結婚休暇(本人および子女)、育児・介護・看護休暇、忌引
女性社員の産前・産後休暇、配偶者の出産休暇、積立休暇

会社概要

事業概要
■事業内容
(1)システム導入業務:営業同行によるシステム提案、設計・構築作業/機器の出荷調整作業/システム稼動確認と導入作業
(2)保守サービス業務:顧客の状況に基づく機器の保守サービス作業/顧客システムの安全稼動確認および定期保守作業
(3)システム導入後におけるサポート業務:顧客に納入されたシステム機器の調整作業/機器の移設・撤去作業
(4)常駐保守サービス業務:常駐による保守サービス業務および運用支援サービスの実施
所在地
〒135-0063
東京都江東区有明3-4-10
設立
1996年7月
従業員数
459名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
売上高
8,319百万円
経常利益
2,739百万円
平均年齢
44.1歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://kel-kts.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010397964

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