株式会社エスペランサ 【岐阜県/第２新卒歓迎】小中学生向け塾講師＜褒めて伸ばす指導＞◇残業時間20時間以内／転勤無し

【岐阜県/第２新卒歓迎】小中学生向け塾講師＜褒めて伸ばす指導＞◇残業時間20時間以内／転勤無し

■採用背景
当社は、小・中・高校生対象の学習塾「聖陵学院」を岐阜県西濃地区に6校展開しております。「ほめて、のばす教育」で新聞・テレビなど複数メディア出演実績もあり、指導方法と授業の質は地域No.1と自負しています。
国内でも事例が少ないのですが、教育委員会からの要望を受け、公立中学校での出張授業や、指導方法の研修も実施。生徒の自己肯定感を高め、やる気を引き出すことを第一に考える指導方法が強みです。

■担当業務
校舎の運営、講師をお任せします。
⇒国語・英語・数学・理科・社会の中から得意な分野の2～3科目の学習指導

■職務詳細
小中高学生の個別及び集団授業をお任せします。授業はマニュアルに沿って進めていきます。
＜1日の流れ＞
基本15時30分に出社し、16時30分～19時まで小学生の部の授業
19時15分～10時20分まで休憩を挟みながら中学生の部の授業
23時30分までは次の日の準備や事務作業を行い退社します。

■働きやすい環境
・自分の得意教科を教えることができ、5日のうち2日間は他校舎へ出勤し他校舎でも授業を教えます。テキストの作成を本部で行っている為、残業時間は月平均20時間以内ですが、定時退社の日が大半です。
・働き方改革にも非常に力を入れていて年間110日の休日の全員完全取得を毎年目指しています。みなし残業を含む総労働時間など労働基準法に関する社内教育も行い社員の権利に関する教育も行っています。

■教育制度／未経験の方歓迎
・教師力養成塾というe-ラーニングを使って研修します。授業方法から保護者対応まで含んでいるため、講師の仕事内容について幅広く学ぶことが出来ます。その後はOJTによって、3,4か月程度での独り立ちを目指し現場にて学んでいただきます。また、授業のポイントやテストを行うタイミングなど全てマニュアル化されています。
・ゆくゆくは校舎長を目指して頂きます。早い方は１年程度、遅くとも3年程度で校舎長になっている実績があります。

■当社のビジョン
＜子どもたちと真剣に向き合い 教育を通じて成功体験を積む支援＞
涙が出るような感動体験を積んでもらい、人生でうまくいかない時も諦めずにコツコツと努力を重ね、最終的に大きな花を咲かせる。そんな大人になってもらいたいと願いサポートしております。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎>
学力ではなく、人物を重視して講師の採用を行っておりますので、仕事を通して「教育に関わりたい」「人の人生に深く関わりたい」方はぜひご応募ください。

■歓迎条件
・明るい性格で温厚なお人柄の方大歓迎！！！
・子供が好きな方
・教育関係にご興味のある方

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：岐阜県大垣市島町59-6
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
セントラルアカデミー
住所：岐阜県大垣市林町6-80-21 アクアウォーク大垣 1F
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
■車通勤可（駐車場有）■配属校舎は面接でご相談の上決定配属致します。

＜転勤＞
有
校舎間の異動はありますが、転居を伴う転勤はありません。※校舎は全て岐阜県西濃地区内にあります。

＜勤務時間＞
14:00～23:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均20時間以内※定時退社の日が大半です。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
300万円～350万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：165,000円～210,000円
固定残業手当/月：60,000円～150,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
225,000円～360,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回（4月・10月）※業績による
■モデル年収：
年収360万円／29歳／月給28万2000円＋賞与（会社業績による）＋手当
年収420万円／32歳 ／月給29万4000円＋賞与（会社業績による）＋手当


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：規程あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
授業研修等社内で培ったノウハウがあり、そのノウハウを基に授業を行っていただきます。定期的に研修等あり、講師の授業力の向上に絶えず取り組んでいます。

＜その他補足＞
補足事項なし

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

シフト制　※※繁忙期の講習期間のみ月6日休み
GW 、夏季休暇(1週間)、テスト後休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
※夏期講習後は連休の取得を奨励しています。