伊東電機株式会社

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【兵庫/加西・転勤無し】耐久・実証試験の実験担当◆世界トップ級シェア／物流系FA機器メーカー

【兵庫/加西・転勤無し】耐久・実証試験の実験担当◆世界トップ級シェア／物流系FA機器メーカー

～学生時代の実験経験が活かせるお仕事／トヨタ・ソニーなど世界各国の生産ラインで導入◎コンベヤ駆動装置で世界TOPシェア誇るグローバルニッチトップ企業／マイカー通勤可／各種手当充実◎～

■職務概要
当社技術本部にて、実証実験の実験担当をお任せいたします。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務詳細
（1）耐久試験の準備、実施、チェック、分解所見の作成
（2）実証試験の計画、実施、実験票のまとめ
（3）耐久試験室の整備

■取引先顧客：
自動車業界での生産ラインなどの「搬送」する工程を必要とするメーカー全般です。
海外では米国郵政局（USPS）シカゴ・エアメール・センターなど。

■募集背景
業務拡大により、増員し耐久試験や実証試験等の業務を円滑にするため。

■組織構成
4名（50代1名、30代2名、20代1名）

■キャリアについて
実証試験課で管理職になられる方や、人事ローテーションで、違う部門を経験し、そちらで活躍している方もいます。相談しながらキャリアを歩めます。

■おすすめポイント ：
・コンベヤ用の駆動モーター、モーターローラーの世界シェアトップクラス
・世界で数社というニッチ市場で、当社はパイオニア的な存在として30年以上トップクラスのシェアを誇っています。
・アットホームな社風で、全社員が高い定着率を誇っています。

■会社の特徴
・当社は、戦後間もない1946年2月1日にモーターや電機製品の修理業として創業しました。
終戦直後の混乱期からスタートし、高度経済成長やオイルショックなど、景気が良い時も悪い時も経験しながらモーターをひたすら作り続け、そのなかで、当社の主力製品であるコンベヤ用モータローラは誕生しました。
コンベヤ用モータローラはすべて兵庫県加西市で製造され、世界シェアは高く、日本国内だけでなく世界中の物流センターや生産工場のコンベヤラインで使われています。
業界内では「搬送革命」とまで呼ばれました。
・ニッチな分野において高い技術力とシェア率・利益率を誇る企業として「グローバルニッチトップ企業」の認定を受けています。
・「地域未来牽引企業」としても選出され（共に経済産業省による選出・認定）、地域経済を牽引するという重要な責務も担っています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記、いずれかを満たす方
・評価や試験をしていた方
・理系の方(学生時代に授業や卒研で実験していた方)

＜勤務地詳細＞
本社
住所：兵庫県加西市朝妻町1146-2
勤務地最寄駅：JR加古川線／栗生駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】マイカー通勤可

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:20～17:10 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均平均残業：30時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
350万円～530万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～290,000円

＜月給＞
200,000円～290,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（7月、12月）※4.5ヶ月分（過去実績）
■モデル年収：（残業月20hの場合）
部長42歳　960万円～
課長37歳　830万円～
係長32歳　550万円（610万円）～
主任27歳　450万円（500万円）～
一般22歳　350万円（390万円）～


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：32,000円まで支給（定期代全額支給）
家族手当：※福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳
定年年齢60歳もしくは65歳の選択

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT

＜その他補足＞
■奨学金返済支援手当、資格手当
■厚生施設（野球グランド、生野ログハウスなど）
■スポーツ大会、ほか社内イベントなど
■クラブ活動補助
■役職手当
■家族手当…扶養家族（配偶者10,000円、1子につき5,000円）
■時間外手当
■自己啓発支援

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■夏季休暇、年末年始、GW、有給休暇（10日～20日）、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休・介護休暇