多摩トーヨー住器株式会社 【川崎＊未経験歓迎】法人営業◆売上増のリクシル製品／土日祝休／年休124日／研修制度充実／手当充実

【川崎＊未経験歓迎】法人営業◆売上増のリクシル製品／土日祝休／年休124日／研修制度充実／手当充実

～未経験から営業職にチャレンジ／転勤無／研修制度充実／土日祝休／年休124日／賞与年2回／決算賞与支給(直近5期支給中)／家族・住宅手当有／退職金有～

■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】
リクシルのフランチャイズとして、アルミサッシ、住器や建材などの販売を手がける当社にて既存顧客への、住宅関連製品の案内をお任せします。
お客様は工務店さまやリフォーム会社等、既存営業がメインとなります。

■職務詳細：
・工務店さまやリフォーム会社さまを訪問
・建築予定の図面の確認
・図面を基に、当社が扱うサッシや住器のプランニングと見積もり、提案
・お客さまにリクシル商品及び住宅関連製品を納入、管理
・工事担当者さまに商品や施工方法について説明

■取り扱い商品：
サッシや建材、ドア、バルコニーや門扉等をメインにお風呂やキッチン、トイレなどの水廻り商品も扱う為、目の前のお客様に最適な提案が可能です。

■所属部署：
配属の部署は現在6名在籍しており、20代～30代前半の社員がメインになります。そのため、わからない事があればすぐに確認できる風通しの良い環境です。

■研修制度：段階を踏んで営業スキルを身に着けて頂きます！
（1）入社後LIXILの新人研修参加
ここで、接客に必要なマナーや基礎的なビジネスマナーを学びます。
（2）業界知識や商品知識など身につける研修に参加
社内でまずは数週間、商品の組み立てや現場への搬入を行なう部署に配属。ここで商品に実際に触れたり、現場でどう使われるかを見たりしながら、詳しい知識を覚えていきましょう。
（3）OJT研修
基本的な知識を覚えたら、いよいよOJT。6か月程度（営業、業務、事務　各部署1ヶ月を2回）先輩に同行し、お客さまへの対応や提案方法を見て実践形式で学びます。また、新商品の勉強会をメーカーの専門家を呼んで随時行ないます。入社後半年位から一人で提案できるようになります。
（4）営業研修
OJT期間終了後、いよいよ実践。３か月間、先輩にアドバイスを頂きながら実際にお客さまへの提案を行って頂きます。

■就業環境：
明確な評価制度の為、頑張れば頑張るだけ評価される環境です。また、週休2日制で年末年始・GW・お盆など長期休暇の他バースデー休暇等、メリハリをもって働ける環境が整っております。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞
・対人折衝経験をお持ちの方

※キャリアチェンジ希望の方歓迎（小売り・サービス業、教員等の公務員の方など）
未経験でも充実の研修でしっかりスキルアップいただけます★

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県川崎市宮前区菅生2-8-8
勤務地最寄駅：田園都市線／あざみ野駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：75分（12:00～13:15）
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与条件に変更があります。
・月給：250,000円～310,000円
・基本給：180,000円～220,000円
・固定残業手当：45時間分／60,000円～80,000円（超過分は別途支給）
・その他固定手当：10,000円～10,000円

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円～230,000円
その他固定手当/月：10,000円
固定残業手当/月：60,000円～80,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
260,000円～320,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月、12月）
■決算賞与あり（業績による）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限３万円まで
家族手当：配偶者1万円、子供1人につき2000円／月
住宅手当：既婚者2万円／月　未婚者1万円／月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・LIXIL新人研修
・OJT研修6か月
・営業研修3か月間
少しずつ商品知識や、営業スキルを身に着けていただく為、未経験でも活躍可能

＜その他補足＞
■職務手当
■家族手当（配偶者1万円、子供1人につき2000円／月）
■役職手当
■住宅手当（既婚者2万円／月　未婚者1万円／月）
■通勤手当（上限３万円まで）
■社員旅行（韓国やグアム、沖縄、北海道等　全額会社負担）
■退職金制度（勤続3年以上）
■営業車・携帯電話貸与
■クルマ通勤可（駐車場完備）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～12日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

基本土日祝休み
※社内カレンダーより月に1度、全体会議のため土曜日出社があります
※その際は平日に振替休日
夏季、年末年始、GW、有給休暇、バースディ休暇、慶弔休暇