株式会社アルヴァスデザイン 【東京】人材育成コンサルタント◆リモート可／大手ナショナルクライアントと折衝

【東京】人材育成コンサルタント◆リモート可／大手ナショナルクライアントと折衝

◇◆営業経験を活かして企業の人材開発を支援／研修やワークショップの登壇有／リモート可／裁量もって働きスキルアップできる環境◆◇

■業務内容
顧客の人材開発部門（大手企業の人事部、営業本部など）からありたい姿やビジョンをヒアリングし、その実現に向けた施策の企画・提案を行いながら納品まで担当します。

〈具体的な職務内容〉
(1)法人営業
上場企業かつ従業員1000名以上の大手企業を中心とする顧客に対し営業活動を行います。また、研修や育成プロジェクトのコーディネートやプロジェクトマネジメントも行います。
(2)コンテンツ開発
人材開発をするための研修コンテンツや育成施策を開発します。
(3)研修やワークショップの登壇

〈提案する施策について〉
下記のような施策を提案して、徹底的にクライアント先の組織に入り込んで、変革を支援しています。
・集合研修の提案
・e-ラーニングコンテンツの提供
・顧客の商談に同行
・社内の会議への参加など

■身につくスキル
・コンサルティングスキル
・プログラム企画／作成スキル
・講師登壇（ファシリテーション）スキル

■入社後の流れ
入社時はお任せできる範囲からスタートしますが、ご経験豊富な方には短期間で組織のマネジメントをお任せすることも可能です。
日々その道のプロに囲まれ仕事をすることが大きな成長をもたらし、ビジネスパーソンとして活躍する力を身に付けることが出来る環境です。

■働き方について
・出社日は決められておらず、顧客との商談などの直行直帰が可能のため、顧客対応がない場合はフルリモートが可能です。
・新卒研修などが多い4月～5月の間は、全国への長期出張が発生する可能性があります。

■同社について
同社は、”営業する・されるが楽しい世の中を実現する”をビジョンに掲げ、人材開発事業・人材紹介事業・ワークショップ会場運営の3つの事業を主に運営しています。特に研修サービスは、国内の上場企業で従業員1000名以上の企業をターゲットとして取引しており、多数のナショナルクライアントとの取引実績があります。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・プッシュ型法人営業経験5年以上（提案書作成・コンサルティング営業・業界業種不問）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル6F
勤務地最寄駅：JR各線／新橋駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
471万円～607万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：272,987円～
固定残業手当/月：41,013円～（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
314,000円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
給与改定／年1回、決算賞与／年2回の予定
※月給は経験・スキル、直近年収等考慮の上決定しています。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限あり
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
外部研修受講費用補助（学び予算）
図書購入補助
自社ワークショップ会場利用補助（最大無料）

＜その他補足＞
オフィスコーヒー、ウォーターサーバー､業務用ノートパソコン貸与、社用携帯電話貸与、インフルエンザワクチン補助

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夏季休暇（有給休暇とは別に3日付与）
年末年始休暇
有給休暇（法定に基づく、半日休暇制度あり）
慶弔休暇
コロナワクチン接種特別休暇　等