株式会社アール・アンド・エー・シー

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【ITコンサルタント】自社SaaS／開発経験歓迎／基本リモート／1000社以上導入

【ITコンサルタント】自社SaaS／開発経験歓迎／基本リモート／1000社以上導入

【基本リモート／フレックス／平均残業20時間程度／毎週水曜はノー残業デー／開発経験活かせます／平均年齢34.2歳の若手がリードする社風】

債権管理・入金取消システム「V-ONEクラウド」などを開発・提供する同社にてシステム導入に向けた要件定義～PMを担うITコンサルタントをお任せします。
※開発業務はありません※

■主な業務内容：
要件定義、基本設計、テスト支援など、および、プロジェクトマネジメントをお任せします。顧客折衝から本稼働までの全工程に携われる為、ユーザーと直接会話する機会も多く導入支援時の工夫が業務改善効果、顧客満足に直結するやりがいのある仕事です。新規ユーザーの導入が中心とし、既存ユーザーのバージョンアップ、追加支援プロジェクトにも携わっていただきます。
・ご経験に応じて、営業支援（提案検討、見積算出など）
・プロジェクトマネジメント（スケジュール管理、課題管理など）
・要件定義では、Fit&Gapを中心に、ASIS分析、ToBe設計、データIOマッピング
・カスタマイズが発生する場合はカスタマイズ基本設計を実施し開発チームに連携
・結合テスト、ユーザーテストなどの支援（テスト実施、QA対応など）

■プロジェクト規模：
・システム間の連携PGカスタマイズのみの小規模なプロジェクトは4～6か月程度
・カスタマイズ規模が大きい大規模プロジェクトは9～12か月程度
・会計システム刷新など全体プロジェクトの一部として関与する場合には、
全体スケジュールに合わせますので、1年以上のプロジェクトの可能性もあり
・小～中規模プロジェクトを複数同時に担当する業務の進め方になります

■働きやすい環境：
・リモート可、フレックス、残業20時間となっています。リモート勤務に関しては個人裁量にお任せしており、基本的にはリモート勤務となります。
・平均年齢は34.2歳。定期的に面談があり、フランクな形で役員等ともお話しできます。業務に不安がある方でも馴染めるよう就業環境を整えています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験
・SIerでのエンジニア経験者
・販売管理システムのSE経験者
・会計、債権、入金関連のパッケージ導入のSE経験者

■歓迎条件：
・小規模プロジェクトを複数同時に推進した経験のある方
・債権、入金関連のプロジェクト、パッケージ経験のある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区東日本橋2-8-3 JMFビル東日本橋01 3F
勤務地最寄駅：都営浅草線／東日本橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
転居を伴う転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月20時間※毎週水曜ノー残業デー

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

＜予定年収＞
500万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：310,000円～372,000円
固定残業手当/月：108,984円～130,780円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
418,984円～502,780円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・年齢・前給を考慮いたします。
■昇給制度：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円まで
社会保険：■各種社会保険完備
■健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合
厚生年金基金：日本ITソフトウェア厚生年金基金

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得補助制度（会社が奨励する資格取得の折、合格時の取得費用負担と合格報奨金支給）
■研修受講補助
■書籍購入補助

＜その他補足＞
・通勤交通費支給（通勤には公共交通機関を利用、通勤手当は月上限5万円まで）
・半期MVP賞
・資格取得補助制度（会社が奨励する資格取得の折、合格時の取得費用負担と合格報奨金支給）
・研修受講補助
・書籍購入補助
・ノー残業デー（毎週水曜日18時退社）
・リモートワーク、フレックス勤務可
・副業可（要相談）
・従業員持株会
・企業型確定拠出年金、など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇