長谷川鉄工株式会社 【東京】プラントの機械設計～長期出張なし／冷凍プラントのパイオニア／残業月20h／年休120日～

【東京】プラントの機械設計～長期出張なし／冷凍プラントのパイオニア／残業月20h／年休120日～

～働き方◎／業界トップ／世界シェア90％／冷熱の総合エンジニアリング企業「HASEGAWA」／世界のあらゆる産業用冷凍機市場に大きく貢献／有給取得や休暇制度も多様～

■業務概要
冷熱プラントの機械設計をお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細
営業が国内の冷凍冷蔵倉庫／漁業／水産加工／食品製造などの冷熱プラントを保有するユーザーから案件を獲得し、その案件の機械設計をお任せします。また、営業とお客様への提案の場に同席し、設計現場の確認や負荷計算なども行います。
設計したプラントの試運転やお客様との窓口は別ポジションの担当者が対応いたしますので、設計業務に専念できます。
配属後は分からないことも多いと思いますが、すぐ質問できる環境ですので、遠慮なく聞いてください。

■出張について
現地調査（実際どういったところに設置するものを設計するのか）のために、3日～1週間お客様先へ行く可能性があります。ただし東京エリアのみです。

■同社の魅力
（1）残業について：平均20時間程度
業務プロセスの見直しやDX化など、残業時間削減に向けた取組みを推進しております。残業をしていたとしても、上司から帰るよう指示を出しております。
また、有給取得率も70％を超えております。
（2）賞与について
残業削減によって給与が減るといった考え方があるかもしれません。しかし同社は、成果を上げた方に対してはその分賞与で還元する仕組みです（支給回数を増やす等）。残業をせず効率的に働いて成果を出すことで、給与アップが見込めます。

■同社の現状
2015年4月1日から施行された排出抑制法により、受注が増加。
フロンを冷媒とした冷凍機／冷凍プラントを撤廃する情勢の中、アンモニアをとした同社の冷凍機、冷凍プラントの需要が高まっています。国内外の数万のユーザーに愛用され、船舶用襟等設備、食品用工業用冷凍設備、化学／一般工業用冷凍設備、各種生業冷凍設備、恒温恒湿空調設備等、多方面で活躍しています。このように需要高まる状況の中、同社は製品拡販に努めています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・プラントの機械設計の経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
東京支店
住所：東京都千代田区有楽町2丁目10番1号 東京交通会館 7階
勤務地最寄駅：地下鉄有楽町線／有楽町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
有
※経験・スキルに応じて、最初の半年～3年は大阪本社での研修がございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業は、20時間程度。プラントの完成間際のみ一時的に残業が30時間を超えることがあります。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■特記事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
■特記事項なし

＜予定年収＞
400万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制
■特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～500,000円

＜月給＞
220,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
上記年収は、月給+賞与を含んだ想定年収です。手当やご経験に応じて、変動します。
■賞与：昨年度実績3ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■全額支給
寮社宅：■通勤が困難な方かつ独身の方。寮費1,500円／月
社会保険：■特記事項なし
厚生年金基金：■特記事項なし
退職金制度：■特記事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にはOJT研修。
■外部教育機関派遣制度、資格取得援助制度あり。

＜その他補足＞
■定期健康診断：年1回
■従業員貸付制度、慶弔金制度
■食事補助制度（大阪本社は190円／日で昼食が食べられます）
■寒冷地手当：北海道は冬期に限り41,000円×6ヵ月支給
■出張手当：宿泊費込7,200～9,500円／泊

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12月30日―1月4日)。
慶弔関連の特別有給休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇があります。