三菱商事プラスチック株式会社

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【東京】プラスチック資材の提案営業※三菱商事G/合成樹脂の専門商社◆テレワーク可／年休123日

【東京】プラスチック資材の提案営業※三菱商事G/合成樹脂の専門商社◆テレワーク可／年休123日

【歴史ある三菱商事100％出資の安定基盤◎合成樹脂の専門商社/転勤当面なし・1日の所定労働時間7時間15分・年収123日(土日祝)など就業環境◎】

■業務内容：
同社にて物流資材に使用するプラスチック原料の法人営業をお願いします。
・商材：プラスチック原料
・顧客先：物流資材のプラスチックパレット・プラスチックコンテナの製造会社
・取引先と信頼関係の構築、ニーズの把握、最適な商品の提案
・サプライヤー及び顧客との価格交渉
※ただモノを売るだけではなく、顧客ニーズに合わせた提案営業となります。
※既存顧客中心の営業となりますが、ゆくゆくは新規営業もお任せいたします。
※ゆくゆくは国内だけでなく、三菱商事グループの海外拠点との連携など海外でのビジネス展開にも関わって頂く予定です。
【変更の範囲】当社における総合職業務全般

■就業環境
年間休日123日、テレワーク可、フレックスタイム制の導入で働きやすい環境です。
※残業月平均30時間程度（所定労働時間：7時間15分）となります。
※テレワークも制度も設けており週1回程度の実施が可能です。

■本ポジションの魅力
物流業界に向けたプラスチック製物流資材の販売、レンタル・リース、リサイクル事業の機能強化を通じ、物流現場が抱える課題解決に貢献しています。
顧客ニーズに応える物流資材の提供、使用済資材の再資源化、物流資材の最適運用をサポートだけではなく、環境に配慮した3Rの実現とデジタルトランスフォーメーション等によるテクノロジーの活用により、物流業界の抱える課題に対してソリューションを提供するといった提案営業を担っていける方を募集します。

■当社の特徴：
1989年に設立された三菱商事100％出資のプラスチック専門商社です。汎用分野・工業分野・PET分野・物流分野という四つの大きな事業分野において、多種多様なプラスチックの原料から製品までを一貫して手がけています。三菱商事との綿密な連携により、国内のみならず世界へ拡がるビジネスを展開しています。三菱商事の海外現地法人と協力し、中東・韓国・台湾・中国・東南アジア等との原料・製品の輸出入業務を積極的に行うとともに、取引先の現地サポートや海外の生産工場との協業、事業投資など、これまで培った実績・ノウハウを海外でも活かしています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
◆応募要件：
・法人営業経験をお持ちの方（目安5年以上）
※業界未経験可・ルート営業、新規営業問いません。

◆歓迎要件：
・新規開拓や能動的に営業活動をされている方
・貿易実務経験者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館11F
勤務地最寄駅：JR線／東京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～15:00
フレキシブルタイム：7:00～10:30、15:00～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:15～17:30

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も条件に変動はありません。

＜予定年収＞
624万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：320,000円～405,000円

＜月給＞
320,000円～405,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
経験、年齢に応じます。
月額固定給×12ヶ月+賞与（会社業績と個人評価が標準の場合）年2回
※時間外手当等が上記予定年収に別途加わります。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：支給条件有り
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率94%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後研修
■成長支援体系（資格別・専門能力開発）
■自己啓発研修（通信教育メニューの受講支援）


＜その他補足＞
■退職一時金制度
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■家賃補助制度（支給条件有り）
■会員制リゾートクラブ法人メンバー
■各種クラブ活動など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始（12/29～31、1/2～3）、年次有給休暇（半日休暇取得制度あり）、特別有給休暇（結婚・出産前休暇・忌引・裁判員・ボランティア等）、産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）