更新日 : 2024/6/6(木)

掲載予定期間:2024/6/6(木)~2024/9/4(水)

株式会社PLAN-B 【大阪】営業事務/総務※急成長中Webベンチャー/バックオフィスとしてマルチタスク能力を生かせる業務

  • 正社員
仕事内容

【大阪】営業事務/総務※急成長中Webベンチャー/バックオフィスとしてマルチタスク能力を生かせる業務

営業事務 / 総務職で一緒にバックオフィスを支えてくれるメンバーを募集!/世界に「!(驚き)」と「「(感動)」を、急成長を続けるWEBベンチャー

事業の拡大に伴い、営業事務の業務範囲も拡大し、より効果的な営業活動を実現するため、新しいメンバーを迎えることなりました。
営業事務チームの強化を通じて、より迅速かつ正確なサポートを提供し、成果を最大化することを目指しています。業務範囲の拡大に伴い、チームワークを重視し、柔軟な対応ができる方を募集しています。

■業務概要
主業務として請求業務や契約管理、各オペレーション管理など、幅広い業務を担当いただきますが丁寧な指導と徹底したサポート体制で、未経験の方でも確かなスキルを身に付けていただくことが可能です。
【具体的には】
・ 請求業務(発行・管理)のオペレーション実行/改善
・ 契約管理のオペレーション実行および改善
・ 進捗管理 etc…
請求業務や申込書/契約書の管理は基本的にシステム(主にSalesforce)を活用しています。(一部Excel対応有)業務範囲は多岐に渡り、全部署と密なコミュニケーションを通じて業務の実行や改善に取り組んでいきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■組織構成
・管理本部長1名/メンバー5名
※経営管理部内には、営業事務メンバーの他、経理や労務のメンバーもいます。

■仕事の魅力:
1. 営業活動の支援: 営業部門のスムーズな運営を支えることで、会社全体の業績向上に貢献します。
2. 顧客との関係構築: 顧客との円滑なコミュニケーションや、正確な情報提供を通じて、顧客満足度を高めます。顧客からの信頼を得ることで、会社の信頼性や競争力を高めることができます。
3. 組織全体との連携: 営業事務の業務は全社員とのコミュニケーションを大切にしています。 事業部との協力体制を構築し、営業担当へのサポートだけでなく、全社の成長に貢献できるチャンスがあります。
4. チームワークの強化: 営業担当や他部署との連携や協力を通じて、共に目標に向かって成長し、達成するプロセスを体感できます。協力関係の構築や円滑なコミュニケーションによって、チーム全体の力を最大限に発揮します。
業務に慣れるにつれて、自己成長を実感できるポジションです。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業事務、バックオフィス経験がある方
・Excel(関数) / Wordを使える方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市西区新町1-28-3 四ツ橋グランスクエア11F
勤務地最寄駅:四つ橋線/四ツ橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める場所】

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~18:00
フレキシブルタイム:9:00~10:00、18:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
当社規定の等級によりコアタイムが異なります。※上記はメンバークラスのコアタイムです。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
300万円~400万円

<賃金形態>
月給制
基本給+みなし残業手当+深夜 みなし残業手当

<賃金内訳>
月額(基本給):188,747円~251,662円
固定残業手当/月:54,447円~72,596円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
243,194円~324,258円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収は、月給(12ヶ月)+決算賞与で算出されており、給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します。
■昇給:年2回
■賞与:決算賞与(1月)※決算期12月
※固定時間を超える労働を行った場合は手当を追加支給
深夜みなし残業手当25時間分(\6,806~\9,075)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(上限あり)
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>




<その他補足>
■社内表彰制度、慶弔見舞金制度
■定期健康診断、服装自由
■PLAN-C:クラブ活動支援
■PLAN-L(LOVE休):大切なパートナー(配偶者や恋人)の誕生日に特別休暇を取得できます。
■PLAN-U(プランナップ(UP)):条件を満たせば、行きたい事業部または行きたいユニットに異動をすることが可能です。
■スポーツクラブJOYFIT法人会員:法人会員価格で全国のJOYFITが利用できます。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日)、特別休暇、慶弔、LOVE休暇/PLAN-L(配偶者、子供、恋人の誕生日に年1回休暇付与)、産前産後・育児・介護休暇(育休取得実績4名) 等

会社概要

事業概要
■業務概要:
デジタルマーケティング領域、SEO(検索エンジン最適化)サービス、インターネット広告、Webサイト構築
所在地
〒550-0013
大阪府大阪市西区新町1-28-3 四ツ橋グランスクエア11F
設立
2003年10月
従業員数
227名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
30.65歳

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.plan-b.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010475360

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