株式会社アロン社 【未経験歓迎／港区】技術営業◆創業63年のニッチトップメーカー／既存メイン／残業10h以内

【未経験歓迎／港区】技術営業◆創業63年のニッチトップメーカー／既存メイン／残業10h以内

【大手既存顧客中心の営業でじっくり着実にキャリアアップ／日本のロボット業界の60%以上の製品に導入／モノづくりに興味のある方歓迎／ワークライフバランス◎】
大手エレクトロニクスメーカーを中心に製品を提供している当社にて、営業を募集します。
当社はフォトエッチングと拡散接合の専門会社として高い技術力を保有していることから業界内でも知名度が高く、ロボットのモーター制御部分や自動車部品、スマートフォン部品や半導体など、多岐にわたる製品に当社の技術が使われています。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
フォトエッチング加工、拡散接合加工等による電子・電気・精密製品を、お客様へ提案していただきます。
◇大手エレクトロニクスメーカーをはじめとした既存顧客への営業（約9割程度）
◇新規顧客、市場の開拓／情報収集／年数回の展示会業務（EXPO、客先展示会）など
※顧客からの依頼を受けて、客先に赴き、用途や企画背景をヒアリングしたのち、社内の技術者と相談しながら実際の仕様を固めていきます。
※当社技術を理解している顧客が多いため、飛び込み営業やテレアポなど積極的な売り込みは不要です。お客様の声に耳を傾け、提案・ものづくりに携わりたい方を求めています。

■フォトエッチング加工とは：金属やガラスなどの素材に対し、写真技術を応用して必要なパターンに耐食膜を形成したあと、部分的に腐食させて加工を行う技術です。

■ご入社後の教育体制：入社後は同社の製品及び技術の理解、顧客理解のためノルマを付与せず、OJTを通して営業活動を学んでいただきます。未経験の方は半年～1年程で独り立ちしています。その後、エリアや顧客グループごとに担当企業が割り振られます。

■評価：年齢ではなく、成果や行動指標をもとに年俸が支給されます。経験や技術を身に付けながら裁量を持って、会社と共に成長していける環境が整っています。

■働き方：残業10h以内であり、プライベートと両立しながら働ける環境です。

■当社の特徴：当社は独自に積み重ねてきたフォトエッチング技術と自社製の最新鋭生産設備を駆使し、超精密製品をお届けしています。当社独自の「拡散接合技術」は、切削や機械加工では不可能と言われてきた形状の製品を生み出す技術であり、他社には真似できないものになっております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■歓迎条件：
電気系、機械系、工業系の学校を卒業された方や製造業などでのご経験がある方歓迎です！

※未経験でも金属加工技術やモノ作りに興味がある方、やる気のある方はご応募可能です

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝2-5-22
勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無
転勤無し（希望があれば工場への転勤等については相談可）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
年俸制
年俸制：月給(固定残業代含む)は年俸の1/15　賞与は年俸の3/15を夏冬で1/2ずつ支給

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,612,124円～3,918,360円
固定残業手当/月：48,990円～73,470円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
266,667円～400,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年俸額はスキル、経験により決定します。
【固定残業代】固定残業代は月30時間48,990円～73,470円
■人事評価制度あり：個人評価による
■賞与：年2回（年俸の3/15を夏と冬で1/2ずつ支給）
■業績により決算賞与あり（８月）ほぼ毎年支給しています

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修制度、工場研修あり

＜その他補足＞
補足事項なし

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

日曜、祝日、夏季休暇（9日）、年末年始休暇（6日）、有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）
※当社カレンダーによる
2024年9月～年間休日115日→120日