岡谷システム株式会社 【名古屋】IoT等工場関連システムの開発エンジニア　◆完全自社内開発◆岡谷鋼機グループ

【名古屋】IoT等工場関連システムの開発エンジニア　◆完全自社内開発◆岡谷鋼機グループ

親会社である岡谷鋼機が設備・メカトロ製品・FA機器等をクライアントに販売する際、それに関連するシステムの提案・検討から導入まで行っています。
■具体案件：
主に製造業の企業様に対し、トレーサビリティステムやマテハンシステム、工場の見える化システムなど、効率化・コスト削減を目的とした各種システムの開発を行います。時代に先駆けてIoTシステム等の導入も行っていた実績があり、そのノウハウ・知見が岡谷グループ以外の企業からも支持され、自動車業界を中心に幅広いお客様とお取引しております。生産管理や物流管理のシステムのほか、現在では医療業界で使用される自動倉庫システムにも携わっております。
案件の8割が要件定義から一気通貫で受けているため、入社される方の経験に合わせて、仕様ヒアリング、要件定義、設計、開発のいずれかお任せできるフェーズから徐々に上流工程にチャレンジいただける環境です。
■キャリアについて：
上流工程にチャレンジしやすい環境です。ゆくゆくは、クライアントへの窓口担当として、依頼を受けた案件のマネジメントだけでなくクライアント企業の成長のために何できるか、システムをフックにご検討・提案をいただくことを期待しています。製造系システムに強みを持ち、これまでも前例のないシステム導入を進めてきた同社だからこそ、高い専門性を持ち顧客に提案をしていくことが可能です。
■組織について：
部門ごとの組織年齢構成の平準化にこだわりを持っています。20代・30代・40代のバランスが取れた組織にすることで、めざしたいエンジニア像を作りやすい状況や、少しずつ上流工程やマネジメントにチャレンジできる環境が整っています。
■働き方について：
全案件、完全自社内開発です。部門長まで全員が同フロアで勤務しているので、困っていることに対しても周囲がフォローしやすく、また、プロジェクトを超えて相談がしやすい環境です。
残業については1分単位で徹底的に管理をしているだけでなく、月30時間を超える残業は事前申請が必要など、組織全体で働き方改善できるよう工夫しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記いずれの経験も必須です。
・オープン系システム開発経験をお持ちの方
・対人折衝業務に取り組む姿勢をお持ちの方

■歓迎条件：
・上流工程に挑戦したい方
・安定的に成長し、就業していきたい方
・物流管理や生産管理システム開発経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区栄2-4-18 岡谷鋼機ビルディング6F
勤務地最寄駅：地下鉄線／伏見駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:40 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業は約30時間を想定しています。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～

＜月給＞
230,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給1回　■賞与2回
■モデル年収：
30歳　500万（月給25万円＋賞与＋残業手当30時間/月）
※経験やスキルを考慮して決定します。
※残業代は全額支給です。

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：福利厚生に記載
住宅手当：34歳まで
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心、必要に応じ外部講習受講
資格取得時に一時金支給制度あり


＜その他補足＞
財形貯蓄、慶弔給付、社員旅行(年１回)、
※社員旅行は、上海・グアム・香港・北海道・沖縄・九州・四国・横浜にもいきました。
※毎年１月に会社に貢献した人やプロジェクトチームを表彰します(最優秀賞:30万円、優秀賞:10万円、努力賞:5万円、チーム賞:5千円×人数)
■家族手当：被扶養者である配偶者を有する者：15000円/月、既婚者で配偶者以外の被扶養者を有する者：11000円/月
■社員食堂　350円、20時まで利用可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

完全週休２日制、祝日、慶弔休暇あり
※年末年始：１２月２９日～１月３日
※夏期休暇：３日（７月～９月の期間内に取得）