更新日 : 2024/6/13(木)

掲載予定期間:2024/6/13(木)~2024/9/11(水)

読売不動産株式会社 【大阪/働き方改善したい方へ】ビルマネジメント(読売新聞販売店等)◆読売新聞G/残業25h/土日祝休

  • 正社員
仕事内容

【大阪/働き方改善したい方へ】ビルマネジメント(読売新聞販売店等)◆読売新聞G/残業25h/土日祝休

【メンテナンス・施工管理からのキャリアチェンジ歓迎/読売グループ所有の物件を管理するため、安定した就業が可能!有給取得率100%・有給の取りやすい環境◎/家族手当・資格取得支援制度・退職金制度等福利厚生充実◎】
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
新聞社や取引先(読売新聞販売店等)からの工事修繕やその他要望の依頼対応。ビル管理、賃貸物件の管理及びリーシング などをお任せ致します。
※エリア毎に担当を割り振り、問合せを頂いたら都度対応していく形です。(月に4~5件程度)
※自社グループの物件を扱うため管理しやすいのが特徴です。

■組織構成:
事業推進部 10名
社会人2年生の23歳から、60歳で定年退職後も働く嘱託社員もいます。多彩な社員が、世界有数の報道機関を支えるために、汗を流しています。当社の社風は、若手の意見も柔軟に反映する風通しの良い環境です。

■キャリアパス:
働きながら宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士、ビル経営管理士などの国家資格を取得することができます。国家資格等を取得すれば、活躍の場が広がるのは確実です。主要資格については、取得支援制度もあります。

■仕事のやりがい:
不動産なので、何ひとつ同じ物件はなく、色々な物件を取り扱うことで経験が積めます。若い方の時代に合った提案・発想で不動産活用ができます。様々な経験を積みながら長期的なキャリア形成が実現できます。

■働き方:
残業平均は月25h程度でそれ以上残業することはほぼありません。
基本は土日祝休ですが、月に1回程度当番制で土曜日に出社頂くことがございます。その際は振休・代休を取得して頂きます。
有給取得率は100%で非常に有給の取りやすい環境です。

■同社の魅力:
親会社の「読売新聞社」は、日本最大の発行部数を誇る報道・言論機関です。東京・大手町の読売新聞ビル・全国の支局ビル・印刷工場より、読者に新聞を届けるYC(読売新聞販売店)まで、様々なインフラを支援することが、同社の役割です。同社には、読売新聞というリーディングカンパニーの名に相応しい、一流の技術と技術者魂が求められています。日本を代表するメディアを社員一丸となってサポートしているという強みとともに、常に向上心を持ち、業務にチャレンジするという醍醐味を味わうことが可能です。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
・メンテナンスや施工管理のご経験をお持ちの方
※宅建士の資格取得意欲のある方歓迎!
※就業環境を改善したい方歓迎!

勤務地

<勤務地詳細>
大阪支社
住所:大阪府大阪市北区野崎町5番9号 読売大阪ビル内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
9:30~17:30 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業25h程度

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
370万円~440万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):218,000円~257,000円
固定残業手当/月:36,000円~42,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
254,000円~299,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・年齢・前職給与等を考慮の上、当社規定により決定します。
■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績:基本給の3.8ヶ月分
■昇給:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度有り

<教育制度・資格補助補足>
各種研修制度(新人研修、中堅社員研修、管理職研修 等)

<その他補足>
■各種手当(家族・資格・役職)
■各種研修制度(新人研修、中堅社員研修、管理職研修 等)
■資格取得支援制度(取得する資格による)
■社保完備
■退職金制度
■60歳定年後の再雇用制度
■定期健康診断
■産休育休制度
■読売健康保険組合への加入(人間ドック、家族健診 等)
■読売グループ共済会への加入(各種補助金、慶弔見舞金・育英資金等)
■読売新聞ビル内にクリニック、社員食堂、書店、喫茶店あり

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数106日

※5日以上の連続休暇取得を奨励
■基本土日祝休み(※土曜日は当番制で、月1回程度出勤あり。振休・代休取得)
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■病気休暇(5日)

会社概要

事業概要
■事業内容:
同社は読売新聞グループの総合不動産会社として、ビルや新聞販売店などの管理、ホールの運営、そして住宅リフォームを行っています。
(1)ビル・工場・新聞販売店の管理・運営…安心、安全な空間を提供します。働く人とベストコンディションの建物を繋ぐことで、業務に支障なき遂行に貢献します。
(2)よみうりホールの管理・運営…有楽町の街を舞台に、表現者の創造性と、観客の感動をホールで結んでいます。
(3)住宅リフォーム…住む人にとって暮らしやすい住居となるよう、それぞれに想いに寄り添って「居心地作り」を支援しています。
所在地
〒100-8055
東京都千代田区大手町1-7-1 読売新聞ビル内
設立
1963年4月
従業員数
125名
上場市場名
非上場
資本金
80百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://yomi-f.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010524355

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