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【人事／中途採用担当】急成長次世代エンタメスタートアップ／SNS発大ヒットIPを複数創出／リモート可

【人事／中途採用担当】急成長次世代エンタメスタートアップ／SNS発大ヒットIPを複数創出／リモート可

～業界注目の次世代エンタメスタートアップで採用担当を募集！／事業拡大期で高い熱量の組織を一緒に作れる方大歓迎／年間数十名採用／リモート可～

急拡大中ベンチャー企業の採用人事ポジションです！一つの事業部の中途採用担当として、事業部と密に連携をとりながら、母集団形成から選考、入社後のフォローまでを動いていただきます。年間数十名の採用目標達成に向けて、裁量を持って動くことができます。
漫画家におけるトキワ荘、芸人であれば吉本興業といわれるように、ホットスポットとして新たなエンタメを生みだしていく場所づくりを一緒に目指していただける方を募集しています！
【変更の範囲：会社の定める業務】

■具体的な仕事内容
- 社員採用の企画立案・実施
- 選考フロー設計・改善
- 書類選考
- 一次面接
- エージェントコミュニケーション
- 媒体運用
- 入社案内・オンボーディング

■入社後の動き：
入社後2週間で、まずは会社理解・面接独り立ちを目指していただきます。1ヶ月～2ヶ月で担当ポジションを決定して、採用目標にコミットしていただきます。

■ポジションの魅力：
◎採用から定着までを追うことができる
採用して終了ではなく、そこから入社後3ヶ月のフォローにも入っていただきます。採用したメンバーが現場で活躍するまでを近い距離で見届けることができます。
◎事業部と連携して動くことができる
採用目標は事業部の状況によって変わり続けるため、事業部と近い距離で動くことが求められます。面接、スカウト、リファラルなど、現場メンバーが採用業務に協力的なことも特徴です。

◆会社概要｜成長中のエンタメスタートアップ企業
『Next Creative Studio』をビジョンに、IPコンテンツを企画・制作・プロデュースする会社です。SNS・縦読みコミックなど新世代のプラットフォームから大ヒットIPの創出を目指しています。今後はIP数を更に増やしつつ、並行してライセンス・ゲーム・音楽など新規の事業領域にも本格的に参入予定です。
■会社説明資料：
https://docs.google.com/presentation/d/1S-YllFRjKPDKnHYb2a8Y7z9oyLqUGLyV7i9ybNu-hlo/edit?usp=sharing

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・採用業務のご経験（目安1年以上）
・エンタメ業界への熱い思いや意欲をお持ちの方

■歓迎条件：
・エージェント折衝のご経験
・新卒・インターン採用のご経験
・エンタメ企業での就業経験
・研修設計のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田錦町2-4 ダヴィンチ小川町5F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所※リモートワークを行う場所を含む】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
5:00～22:00
＜その他就業時間補足＞
フルフレックス制／週40時間労働（実働1日8時間）※勤務推奨時間11:00~16:00

契約社員

＜契約期間＞
0年3ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
【契約の更新：無、更新上限：無】３か月後の正社員登用に切り替えを前提としています。

＜試用期間＞
3ヶ月
Plottでは「お試し入社制度」という制度を導入しています。
入社後3ヶ月の有期雇用期間で研修・実務・カルチャーを経験し、お互いの理解を深めるプログラムです。
この期間の間に定期的な面談や目標設定をしながらすり合わせていく形式をとっています。
双方が正社員登用を望んだ場合、お試し入社期間終了後、無期正社員に切り替えさせていただきます。
（8割以上の正社員登用実績あり）

＜予定年収＞
330万円～499万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：213,350円～320,000円
固定残業手当/月：66,650円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
280,000円～420,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※超過分は別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給あり
住宅手当：家賃補助あり
社会保険：社会保険完備

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
・フルフレックス制
・セミリモート勤務（週3出社/月・水・金曜日固定）
・服装・髪型・ネイル等自由
・家賃補助あり(3.5km圏内)
・チーム決起会補助制度あり
・書籍購入制度あり
・PC貸与あり
・オフィス内に卓球台・マッサージチェアあり
・副業可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇