株式会社ゼネラルリンク 【第二新卒歓迎！】広報ディレクター◇広報PRに携わる/多角的に事業を展開する成長企業／働きやすさ◎

【第二新卒歓迎！】広報ディレクター◇広報PRに携わる/多角的に事業を展開する成長企業／働きやすさ◎

クライアントの商材やサービス・企業認知拡大のためのブランディング支援を行っています。
プレスリリース・オウンドメディア運用・各SNS・インフルエンサーマーケティングなど各種WEBサービスを活用し、PR支援を行って頂きます。

営業担当やライターさんとタッグを組み、WEB制作物のディレクションを行っていただきます。常にクライアントと近い関係で業務を行い、企業の代表や広報の一員として、企画会議に入り込んで設計段階から考えることができるのが魅力です。
【仕事内容】【変更の範囲：無】
・クライアントとのお打ち合わせ・ヒアリング・提案
・原稿企画/SNSシナリオなどの立案サポート
・クライアントへの提案書/企画書の作成
・プレスリリース記事やSNS投稿コンテンツ、インフルエンサー投稿等の内容チェック
・外注ライター・デザイナー・クリエイターへの依頼書作成と進捗管理
・制作物の品質チェック
・制作物の修正対応
・プロジェクトの全体進捗管理

扱う商材は、美容・グルメ・金融・子育てなど幅広く、
調査レポート記事を使った広報または、漫画コンテンツの広報チーム、どちらかの配属となります。
新規商材や事業にも積極的な当社。ゆくゆくは、新規商材の立ち上げや開発などに携わることも可能です。

■組織構成：
25名
チーム長は、時短で働く一児のママ社員。平均年齢は29歳と若く、コミュニケーションの多い部署です。
チーム内でのフォロー体制やMTGの実施、1on1等を定期的に行っており、
業務の悩みやキャリアについてなど、相談しやすい環境です。

■当社の特徴：
Web、ブランドコンサルなどの多角経営、新規事業の創出により安定的に成長を続けもうすぐ設立20年を迎えます。
今後はより良い発展を遂げるため、BtoB、BtoCに限らず幅広い事業展開を計画しています。豊かな社会作りに貢献することで、世代を超えて永続的に愛される社会機関の構築を目指しています。
リモートワークはもちろん、従業員がいきいきと働きアイディアを創出できるように斬新なオフィスや保養所を保有しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・基本的なPCスキル（タイピング/エクセル/パワポ/ワード）
・なんらかのディレクション経験　または　カスタマーサクセスのご経験のある方

■歓迎条件：
・なにかしらのプロジェクト進行のご経験のある方
・向上心の高い方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：渋谷区渋谷2-12-9 エスティ青山ビル1F～5F
勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇変動なし

＜予定年収＞
402万円～450万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,662,800円～3,106,800円
固定残業手当/月：78,100円～91,100円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
300,000円～350,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、前職を考慮した上で相談に応じます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：規定あり
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■G-STAR制度
事業や文化活動に貢献した社員にポイントを付与。
獲得数に応じて様々な特典がある他、
オリジナルmenu（マッサージやディズニー、
家族への旅行など）に交換が可能です。

＜その他補足＞
■在宅勤務、リモートワーク併用可
■全国保養施設利用可
■社員専用Bar/ゴルフシュミレーター完備
■勤続祝金
■慶弔祝金見舞金
■社内ポイント制度(毎月6,000Pt付与)
■定期健康診断
■チャット医療相談室
■人間ドッグサポート
■産休育休取得支援制度
■フレックス制度（規定有）
■副業OK（規定有）
■ランチサポート
■英会話無料受講

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶事、慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■リフレッシュ休暇