株式会社フジケンハウジング 【名古屋市千種区or刈谷市】空間デザイン設計コーディネーターの幹部候補◇年平均140％成長で業績好調

【名古屋市千種区or刈谷市】空間デザイン設計コーディネーターの幹部候補◇年平均140％成長で業績好調

■概要・ミッション：
当社はビジョンを「空間で心を満たす」と掲げ、日本住宅のサステナビリティに寄与する中古再生にフォーカスしております。その中で設計として空間デザインを再定義していただき、それを社内でブランドマネジャーとして維持・アップデートしながら、日本の中古に一緒に息を吹きかえす役割を担ってください。

■業務概要：
一般の方からのリノベーション依頼に対して、請負の立場で、セールスと同行し、打ち合わせからプランニングや仕様コーディネートを実施するパターンと、自社で仕入れた中古マンションを設計する2つのパターンがございます。

■業務詳細：
【雇い入れ直後：仕事内容に記載の業務、変更の範囲：会社の定める業務】
＜仕事の流れ＞
◇セールスと打ち合わせ
イベントやチラシ、Webでお問い合わせいただいたお客様から詳しく要望を伺い、現地調査をしながら、希望するリノベーション内容のヒアリングを実施。
◇設計図面やパースの作成：
作業効率を図るため、提携先の会社に一部設計業務をアウトソースしております。そのアウトソースした図面やパースを、Vectorソフトを利用して仕上げます。
◇職人の手配や工事日程の調整：
協力会社にスケジュールを伺い、工事をする職人さんを手配。施工監理担当者へ現場を委託。工事がスタートしたら注意点の共有や最終の仕上げチェックを行くこともあります。
※問い合わせから引き渡しまでは平均2か月程。
＜買取再販の設計業務＞
上述の請負の流れとは違って、「空間で心を満たす」のビジョンをブレイクダウンさせるために、自社で中古マンションを購入して自社の自由設計でFASHION RENOVEの屋号として、世に出します。
その場合は、買取再販のセールスが仕入れた物件を、自社で1件1件コンセプトを考えながら設計コーディネートして中古を蘇らせる作業をしていただきます。

■研修制度：
入社後約1ヶ月はEラーニングで基礎インプット、先輩社員等が専門に分けてカリュキュラムごとにアウトプット中心に研修を行います。その後、先輩社員との商談同席など、OJTを通じて業務を覚えていただきます。徐々にお客様を担当していただきますが、研修終了後も毎月1on1が実施され、日頃の課題や相談ごとを1対1で話し合える場を作っております。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・住宅内装設計の実務経験をお持ちの方

■歓迎要件：
・CADの経験をお持ちの方
・住まいに興味がある方
・U、Iターン歓迎

＜勤務地詳細1＞
名古屋新店舗
住所：愛知県名古屋市千種区末盛通3-25-3
勤務地最寄駅：地下鉄東山線／本山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
刈谷ショールーム
住所：愛知県刈谷市東刈谷町2-9-4
勤務地最寄駅：JR東海道本線／東刈谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※名古屋新店舗は2024年9月に新設予定となります。
※勤務地は希望を考慮のうえ決定いたします。
【雇い入れ直後：勤務地に記載の場所、変更の範囲：変更なし（詳細は面接時にご確認ください）】


＜転勤＞
無
※本人の希望がない限り転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■時差出勤制度：あり（8:00始業～12:00始業の間）■残業：月20～30時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※給与・待遇に変更はありません

＜予定年収＞
484万円～581万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～282,000円
その他固定手当/月：1円～30,000円
固定残業手当/月：57,353円～68,824円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
287,354円～380,824円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
■今回は幹部候補のため、その他の固定手当として役職手当30,000円を記載しております。
■昇給：年1回（9月）
■賞与：年3回（6月・8月・12月）※昨年実績4～5か月
■インセンティブ：あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
家族手当：配偶者：月1万円／子ども1人につき：月5千円
住宅手当：1万5千円～2万円／月
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当（宅建・1級建築士：月2万、管理業務主任者・1級建築施工管理技士・マンション維持修繕技術者：月1万）
■社員研修（マンションリフォームマネージャー、LIXIL研修、総合リフォームフェア）

＜その他補足＞
■リゾートホテル・スポーツクラブの優待利用（グループ施設が半額の料金で利用できます）
■オフィスカジュアルOK
■車通勤可、駐車場完備

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

年末年始休暇（7日）、夏季休暇（5日）
※お客様の在宅都合などの関係で休日出勤が発生した時には、平日に振替休日を取得可能。