社会福祉法人富士白苑 【平塚／事務職】介護保険請求担当◆創業57年目／安定性の高い介護業界／地域密着経営／ マイカー通勤可

【平塚／事務職】介護保険請求担当◆創業57年目／安定性の高い介護業界／地域密着経営／ マイカー通勤可

～成長市場である福祉業界／法人の中核機能として経験を活かす／介護保険請求担当をお任せします~

■業務内容：
法人本部職員として、法人全体の業務を行っていただきます。
・国保連審査結果受信
・支払決定額・返戻・査定減・過誤確認
・国保連請求データ確認及び伝送
・利用者負担請求データ確認
・利用請求書発行
・利用料引き落としデータ作成及び伝送
・請求前年同月比算出
・処遇改善加算・特定処遇改善加算計画書及び報告書作成
・指定更新、加算、変更等各種届出書類作成
・その他、請求に係る業務(割合負担・減免案内、料金表改訂、運営規程改訂等)

■同社の魅力：
・年間休日【110日】としっかり休める為、メリハリをつけて働ける環境です。
・成長できる環境：同社では、独自の教育カリキュラムも用意しています。入職後スキルアップも可能です。
・育児との両立：子育て支援として施設内に託児所を設けていますので、小さい子どもが居ても仕事が出来る環境を整えています。妊娠した場合にも産休等もしっかりとれ、産休後職場復帰した方も多数います。安心して働ける職場作りを実施しています。

■組織構成：
現在、法人本部事務局には９名（男女比１:1）所属しております。入社後はご自身の今までの経験を活かして頂きます。
メリハリのある環境で、和気あいあいとしながらも、集中する時は集中するといった風土です。

■同社の特徴
・創業から50年以上にわたり、高齢者福祉ひとすじで歩んできました。何よりも大切にしてきたことは、すべての利用者が「自分らしく生きる」ことのできるサービスを追求すること。「自分らしさ」とはもちろん、介護が必要な今の状態ではありません。心身ともに以前の元気な状態に戻り、一人ひとりが自分の人生を楽しめるよう支援することが、同社の理想であり使命です。
・サービスとしても、「安さの追求・広さの追求・活力の追求」と3つの拘りや、「自宅復帰プログラム」などの同社ならではのサービス展開を行い、地域の皆様に選ばれ・愛されています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・介護保険の請求業務経験２年以上
・普通自動車免許　施設、役所、郵便局等の外出時運転があります

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県平塚市唐ケ原1
勤務地最寄駅：平塚駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
通勤可能圏内で（中井、藤沢）可能性があります。

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
400万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：285,700円～321,400円

＜月給＞
285,700円～321,400円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、能力、経験等考慮し決定します。
■昇給：年1回（4月※1,200円～4,800円／月）
■賞与：年2回（7月、12月※計2.0ヶ月／過去実績）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限35,000円／月）
家族手当：扶養手当
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
70歳までの再雇用あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（法人が認めた資格取得についてかかる経費の半分の額を補助）

＜その他補足＞
■施設内に無料託児所あり
■産前産後休暇制度
■育児休暇制度
■各種お祝い金（常勤のみ）
■各種お見舞金
■職員食（ご飯、汁物、ふりかけ）＊無料
■定期健康診断

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

シフト制　（4勤務1休5勤務2休の繰り返しです）
リフレッシュ休暇（年7日）、年次有給休暇、その他特別休暇あり