更新日 : 2024/7/1(月)

掲載予定期間:2024/7/1(月)~2024/9/29(日)

シフトプラス株式会社 【大阪】フロントエンドエンジニア★自治体向け新規開発事業部にて新規PJ開発/既存PJ保守を手がけます

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  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【大阪】フロントエンドエンジニア★自治体向け新規開発事業部にて新規PJ開発/既存PJ保守を手がけます

■業務内容詳細:
【新規プロジェクト】
新規案件の場合は、部署全体として誰がどう関わるか決めます。もちろん、「これはぜひやりたい!」と声を上げることも可能。積極的に動く人は周りからも信頼される傾向にあります。
新規案件の場合、営業とともに仕様策定を行い、DB設計や画面設計(できる人は)などから始まり、実際の開発に入っていきます。
初期リリース後はお客様に実際に触っていただき、フィードバックをもらいながらより質を上げていくことになります。
【既存サイトの拡張開発】
既存案件の場合は、新しいお客様への導入サポート、既存のお客様からの要望に合わせて機能拡張や改修を行います。

■同社の特徴:
同社は、Webシステムの提案・設計・構築・保守、および地方自治体向けシステム開発、コンサルティング、業務委託サービスをおこなっている会社です。現在メインとしている業務は「ふるさと納税」管理システム「LedgHOME」の自社開発と、それに関連する業務を行っています。このシステムは、北海道から沖縄まで410以上の自治体が導入(2022年9月時点)しており、日本全国の寄附額の約47%を管理しています。

■仕事の魅力
★自分の意見が出せる!⇒開発の進め方やDB設計などにアイデアが活かされます。
★反響は直接いただける!⇒ときには設計の詳細をクライアントと話して決めることも。

■入社後の流れ
まずは様々な社員と関わりながら基本的なチーム開発などを学んでいただきます。その後、実際のプロジェクトに関わりながら、徐々に開発現場に慣れていただく予定です。お任せするフェーズは経験に合わせて決定していきますので、早期の活躍も可能です。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須スキル】
ーフロントエンドエンジニア
・Webアプリケーションに関する一般的な知識
・JavaScript / HTML / CSSに関する実務経験と知識
・Angular / React / Vue.jsのいずれかの実務経験
・Git,SVNを使用したバージョン管理の実務経験あるいは知識
【歓迎条件】
・WebSocket の実務経験あるいは知識
・デザインの実務経験あるいは知識

勤務地

<勤務地詳細>
LGSTAチーム
住所:大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービル4F
勤務地最寄駅:大阪メトロ四つ橋線/肥後橋駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
1月あたりの平均残業時間20時間以内 ※繁忙期は20時間を超える可能性もございます。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
給与・待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
300万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~300,000円

<月給>
220,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご入社時の給与については、前職給与に基づき決定致します。半年に1回査定がございますので、ご経験・能力に応じて昇給あり。
■昇給:有
■賞与:年2回(5月・11月/昨年度実績:4ヶ月分 ※業績による)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円/月
社会保険:■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT

<その他補足>
■時間外手当
■服装自由
■オフィス内禁煙・分煙
■人間ドック費用の補助(上限10万円・35歳以上の一般社員が対象)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

12月、1月以外は土日休みの完全週休2日制 祝日
夏季休暇(7~10月の間で4日間)冬季休暇(12月末~3月の間で2~4日間)※日数等変更となる可能性があります
慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:
・ふるさと納税管理システム「LedgHOME」
・返礼品一括管理システム「LedgBox」
・自治体の業務を効率化するシステム 総合行政プラットフォーム「LGSTA」
・ふるさと納税関連の自治体コンサルティング
・自治体業務の業務委託サービス
~ふるさと納税管理システム「LedgHOME」を中心に、新規事業開発にもどんどん挑戦する企業です~
所在地
〒550-0002
大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービル8F
設立
2006年12月
従業員数
530名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高
28,600百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.shiftplus.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010568568

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