株式会社メディアシステム 【名古屋市東区】営業職＜ITで地域を元気にする会社＞※既存顧客中心／年休125日・完全土日祝休

【名古屋市東区】営業職＜ITで地域を元気にする会社＞※既存顧客中心／年休125日・完全土日祝休

～異業種出身者活躍中！／やる気のある方・人と話すことが好きな方、学歴・経験問わずご応募ください！／ITに関する幅広い分野のお悩みごとをトータルサポート／ITで地域を元気に！～

■担当業務
オフィス関連機器（複合コピー機、ソフト・ハードウェア、事務機器等）を販売している当社で継続的な提案型営業をお願いします。

■具体的業務
既存のお客様へのルート営業を中心に「これを解決する方法はない？」「こんなことで困っているんだけど・・・」「より効率的に業務を進めていきたい」などのお客様の要望やニーズを把握し、その想いを実現させるソフトやコピー機などの製品やサービスを提案していただきます。

■業務の特徴：
・ルート営業メインですが、新規営業も行います。割合は既存５割：新規５割程度です。
・市内のお客様を主に、毎日5～10件位得意先回りをし、電話対応等もします。新規は空いた時間で行います。
・ＯＡ機器・ネットワーク通信機器・ソリューション製品の販売及びそれに伴う接続設定は各拠点のサービスマンが専門でやってくれますが、補助的な対応は発生します。
※お客様は経営者であることが多く、コミュニケーション力が求められます。

■組織構成
【名古屋営業所】営業1名（29歳）
メーカーさんがついてるので、商材については研修をご用意しております。製造業のライン工出身の方で活躍されている方もいます。未経験の方も安心してきてください。

■教育制度
営業研修・技術研修といった従業員へのサポート体制は充実。
半年間、富士フイルムの研修として、営業基礎、技術基礎、マネジメント研修など、各セレクション受講可能で商品知識や技術勉強も出来ます。

■社長の好きな言葉
「気づきは人を成長させる、営業とは人生そのものである。」
→営業は単なる物売りではなく、会社に合った仕組みを提案しています。
売るだけでなく、地域や自治体などへも関わり、人との繋がりも増えていきます。待ってるだけでは良い情報は入ってきませんし、良い人間関係も出来ません。自ら言葉に発すること、良い情報は自ら取りにいくことで道は開けていきます。

■会社の特徴
当社が先陣をきって地域のIT分野発展のリーダーとなり、地域の活性化を後押しできる企業を目指しております。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・IT関連、OA機器等の業界経験をお持ちの方(営業もしくは販売経験をお持ちの方歓迎)

■歓迎要件：
・IT業界での経験をお持ちの方
・IT営業経験をお持ちの方


■歓迎要件：
・顧客折衝力のある方(経営者等が顧客となる為)

■このような方を求めております！
学歴・経験を問わず、やる気のある人材を求めています。
他人と話すことが好きな方、自分の世界を広げたいと思っている方、ご応募お待ちしています。

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
名古屋営業所
住所：愛知県名古屋市東区東外堀町3番 CS東外堀ビル5F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間：10～20時間程

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
勤務開始日：要相談雇用期間：無期限

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
300万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
上記月額給与は年齢、能力、実力により変わります。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～350,000円
固定残業手当/月：30,000円～51,965円（固定残業時間19時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
230,000円～401,965円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■給与
年齢、経験、能力等を考慮の上優遇します。
貢献度に対しての評価（歩合給あり、売り上げに対し毎月利益の8%を還元）
営業手当(固定残業代)もあわせて支給いたします
■賞与
0.8か月分/６・12月支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：5,000円一律支給※ほか応相談
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳
定年制度有

＜教育制度・資格補助補足＞
・技術（技能）手当、資格手当有
・研修期間3ヶ月

＜その他補足＞
補足事項なし

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日