株式会社タイムクリエイターズ 【未経験・第二新卒歓迎/土浦】開発エンジニア※プライム案件/教育体制充実/残業10h程度

【未経験・第二新卒歓迎/土浦】開発エンジニア※プライム案件/教育体制充実/残業10h程度

＜未経験・第二新卒歓迎＞～独学・スクールでの学習経験歓迎、未経験からエンジニアに挑戦したい方ぜひご応募ください/入社後は社内のプログラミング研修や外部研修を通じて徐々にキャッチアップ/社員の希望に応じたアサインやキャリア形成を重視しており、中長期的にエンジニアとして成長できる環境/残業月平均10時間程度、リモート可/大手企業中心、直取引も多いため事業安定、設立以来15期連続黒字経営～

■業務内容：
2019年に開始した工場IoT導入サービスについて、大手製造業の各工場にIoTシステムを新規提案・設計・構築していただきます。入社後は研修やOJTを通じてキャッチアップいただき、下記のような案件に参画いただきます。
・大手建設機械メーカー様の購買管理システムのリプレース
※独自フレームワークの新システムに刷新するプロジェクト
・大手建設機械メーカー様の工場向けIoTシステム開発
※工場設備のモニタリング、データ収集システムの開発等

■入社後の流れ：
入社後は社内・外部研修を通じてキャッチアップいただきます。
社内では初心者向けのプログラミング研修を行っています。教育担当が、実務ベースで役立つ内容を意識したカリキュラムをもとに、SQL、PL/SQL、Javaの基礎教育を行います。また外部研修では業務提携中の会社にて約2ヶ月のJavaプログラミング研修を用意しています。初心者向けの基礎講義から、簡単なシステム構築まで一連の流れを学習できます。

■組織構成：
約10名のチームで参画しており、当社のリーダーもいるのでフォローを受けながら働くことができる環境です。

■働く環境：
月平均残業10時間程度で、ほとんどの案件はテレワークを実施しております。現在は8割程がフルリモート勤務です。案件にも依りますが、多くの案件で在宅勤務可能です。

■キャリア支援：
上長と年に二回目標管理面談を実施しています。スキルに応じてアサインを決定するのではなく、本人の希望に応じたアサインやキャリア形成を重視しており、1～2次請の案件がほとんどのため、すぐに上流の案件に参画いただくことが可能となっています。
【事例】
・入社1年目で顧客拠点窓口を担当。大手製造業向けIoTシステム導入案件において、先輩とともに要件定義～基本設計～製造を担当した。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・エンジニアを目指されたい方（独学・スクール等での学習経験）

＜勤務地詳細＞
顧客先（茨城県）
住所：茨城県土浦市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:15～16:45
＜その他就業時間補足＞
参画するPJの就業時間によって異なる

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,000円～
固定残業手当/月：50,000円～（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
265,000円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費で50,000円/月まで
社会保険：・関東ITソフトウェア健康保険組合　加入

＜教育制度・資格補助補足＞
・各種勉強会、リーダ研修
・目標管理面談
・資格取得支援制度（最大年間5万円まで資格受験費用を会社が負担）
・読書支援制度（最大年間1万8000円まで書籍購入費用を会社が負担）

＜その他補足＞
・関東ITソフトウェア健康保険組合　各種保養所
・企業型選択制確定拠出年金制度
・年間優秀社員表彰
・インフルエンザ予防接種補助

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

・年次有給休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休業
・生理休暇
・特別休日（結婚休暇、出産休暇、忌引休暇　等）