吉田通信株式会社 【柏】事務スタッフ／月平均残業5H／完全週休2日制／教育体制充実！／業績好調◎

【柏】事務スタッフ／月平均残業5H／完全週休2日制／教育体制充実！／業績好調◎

～不動産営業経験者も歓迎！働き方◎（月平均残業5H・完全週休二日制・最大30日の連続休暇制度有り）／業績好調により店舗増加中！／研修制度充実～
■概要：
同社は1977年に設立され、携帯電話関連事業、銀行代理事業、自然エネルギー事業、不動産事業を行っております。
2018年に「住信SBIネット銀行」の銀行代理業を開始。主要都市の商業施設内に現在3店舗を展開中です。おかげさまで業績は好調、さらなる事業拡大を目指して増員にて募集いたします。
■業務内容：【【変更の範囲：無】
柏マルイローンプラザにて、「住信SBIネット銀行」の専属代理店として「住宅ローン」の仮審査・正式審査・融資実行におけるサポート業務をお任せいたします。
■詳細：
・物件情報や個人情報などのデータ入力
・審査・契約に関する書類作成
・備品の購入・管理など
・電話対応
・簡単な不動産会社・お客様対応
※電話・不動産会社・お客様対応に関しましては在籍中の「住宅ローンコンサルタント」がフォローしますのでご安心下さい。
■入社後：
研修、OJTを行います。入社から1～5日目は会社・業界・商品の基本知識となる座学研修を行っています。座学研修後～1ヶ月目は実務を通じて融資から実行の流れ、商品プランなどを習得していきます。先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。
■組織構成：
・柏マルイローンプラザ：男性2名・女性5名
※20～50代と様々な年代や多くの女性が在籍しています。
■魅力：
～「学ぶ・働く・遊ぶ」が吉田通信のモットーです～
・研修・資格手当の充実：「学ぶ」に対し支援をしています。役職者向けの社内研修プログラムや様々な資格に対し手当を支給しています。社会人になっても「学ぶ」姿勢を忘れないように心掛けています。
・ワークライフバランス：「働く」環境を整備し続けてます。福利厚生・産休・育休・職場復帰支援などが評価され横浜市から“働きやすい企業”として「グッドバランス企業」に9回選ばれました。これからも時代の流れに対応し続けますので是非ご意見を下さい。
・ブラッシュアップ休暇：「遊ぶ」ことも大切にしています。「ブラッシュアップ休暇」制度があり入社2年目から最長30連休が可能です。この機会に海外旅行や家族との時間を社会人になっても充実できます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・不動産業界での営業か事務経験
・住宅ローン業界での事務経験
※不動産／住宅ローン業界出身の方のご応募お待ちしております！

＜勤務地詳細＞
柏マルイローンプラザ
住所：千葉県柏市柏1-1-11 柏マルイ7F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
※月残業平均5時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
300万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：227,000円～420,000円

＜月給＞
227,000円～420,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力等により決定します。
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
研修、OJT

＜その他補足＞
・資格手当（宅地建物取引士：2万円/月、FP1級：2万円/月、FP2級：1万円/月）※会社規定に基づき支給
・管理職手当
・会員制リゾート施設
・野球観戦シーズンシート（社員も無料で観戦できます）
・携帯電話支給
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・ストレスチェック

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日

※水曜日＋他1日（シフト制）
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、ブラッシュアップ休暇（入社2年目から最低5日～最長30日連続休暇）、誕生日休暇など