昭和電機株式会社 【大阪/南河内郡】経理・総務他◆9～17時の勤務OK！急遽のお子様のお迎えも可能！転勤無

【大阪/南河内郡】経理・総務他◆9～17時の勤務OK！急遽のお子様のお迎えも可能！転勤無

年間休日125日以上／完全週休2日制／残業ほぼ無／転勤無し／創業50年の安定企業／働きやすさ◎～

「子育てをしながら稼ぐのは難しい」という悩みを抱えている方がいれば、ぜひ当社へご応募ください！
勤務時間やお子様の学校行事の参加のための勤務日の調整など、柔軟に対応します◎

■仕事内容：
経理・総務・営業事務を担っていただきます。
【変更の範囲：なし】

■業務詳細：
◆経理
・弥生会計ソフトを使用
・売上・売掛・仕入れ・買掛他経理全般
・売掛金補助簿を弥生会計よりインポート後Excel作成。
・買掛金は、納品書・請求書によりExcel作成後弥生会計に記帳。
・未払金補助簿を資料にてExcel作成。
・銀行勘定　
・月末支払業務
・残業時間計算から給与計算を行い給与振り込みを行う
・省庁依頼の資料を弥生会計と別途資料を基に作成提出

◆総務
・入社・退社時の手続き全般
・社員のタイムカードと別途資料から残業時間計算の為の資料作成
・社員(特に工事部員)については、技術向上及び資格取得の為の講習等の手続き

◆営業事務
・取引先毎に指定請求書作成発行(経理と共に行う)
・取引先(新現場)においては、指定の書類作成及びメール作成
その他雑務有

＊現在事務を担っているベテラン社員からしっかり教えて頂けます◎

■働き方：
◎勤務日数は週3～週5で相談可能・勤務時間相談可能です。
◎年間休日125日以上
◎完全週休2日制
◎残業ほぼ無し
◎転勤無し

■組織風土
・11名の少数精鋭メンバー構成で、アットホームな雰囲気です。
・同社は技術継承にも力を入れる一方、働きやすい環境、しっかり評価する制度改革などをおこない、今後の担い手を育成する為に仕事・教育共に責任感を強く持って業務を進めております！
・創業50年の実績で安定性と働きやすさ抜群です。

■企業特徴：
同社の抱える案件は大手ゼネコンからの依頼が多く、民間企業からのご依頼もあるなど、安定的な事業成長を遂げております。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel、Word)
※データ編集、表、グラフ作成、各種関数を用いたデータ整理など
簿記２級以上
経理については、決算までできる方

■歓迎要件：
整理整頓が得意な方

＜必要資格＞
必要条件：日商簿記検定2級

＜勤務地詳細＞
工事事務所
住所：大阪府大阪府南河内郡太子町畑710
勤務地最寄駅：近鉄南大阪線／上ノ太子駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
マイカー通勤可能です。【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
所定労働時間：7時間00分勤務時間、勤務日数相談可、残業は基本的にございません。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
330万円～375万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～250,000円

＜月給＞
220,000円～250,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：有
残業手当：有
年収は勤務日数による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月、会社規定あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：入社5年以上

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT
・社外講習会(会社負担)
・資格取得制度

＜その他補足＞
・マイカー通勤可
・無料駐車場完備

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇5日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年間有給休暇：5日～（就業日数による）
育児休暇取得実績：無
慶弔休暇、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休業、子の看護休暇、有給休暇買い取り制度