株式会社インフォメックス松本

企業情報を詳しく見る

＜リーダー・管理職候補＞【長野県安曇野市】道路標示装置の営業 ※年休124日/残業20h程度

＜リーダー・管理職候補＞【長野県安曇野市】道路標示装置の営業 ※年休124日/残業20h程度

～ 管理職候補としての採用です・GPSソーラー式信号機・LED標示機のパイオニア／ ワークライフバランス◎（年休124日・残業月20h程度）～

■業務内容：将来のリーダー・管理職候補として、GPSソーラー式信号機・LED標示機などの「道路標示装置」の営業をお任せします。
自走いただいた後は、メンバーを取りまとめるリーダー・管理職としてご活躍いただくことを想定したポジションでの採用です。

■業務詳細：
・部下（4～5名程度）の業務管理、人材育成指導
・定例報告会、課会などの会議対応
・各種報告、分析資料作成、監査や内部統制対応　他
・プレイングマネージャーとして管理業務が2～3割、担当業務が7～8割になります。
【担当業務】
・社内調整業務：
出荷指示や生産部門との連携/確認など、納期調整業務など

・既存取引先への営業活動：
問い合わせ対応、見積作成、受注処理 など

※一部新規の対応もありますが、既存顧客の対応がメインになります
※顧客は主に大手の建設機械/保安品レンタル会社となり、ご入社いただく方
の主務は既存取引先からの発注及び問い合わせ対応となります。
そのため業務を通じて「営業力」のみならず、社内外における「調整力」や
「工程管理力」など、多岐に渡り能力開発を行い「市場価値」を高めることができる環境です。【当社製品の特長】
当社製品は国土交通省が認定する「新技術情報提供システム(NETIS)」の登録を受けています。工事業者の評価の加点に繋がることからニーズが高く、売上も好調に推移しています。近年、当社は競合他社より品質面での優位性を発揮して「名実ともにユーザーから選ばれるメーカー」の地位を確立しています。
【出張】全国への出張が発生します。新商品のローンチや年度末や年度初めの繁忙期は週1程度、期間は日帰り～2泊3日程度です。

■組織構成：所長（課長兼務）1名、メンバー4名で構成されており、みな30代です。

■就業環境の魅力：年間休日124日(完全週休二日制)・残業月20h程度とワークライフバランスの整った環境で働くことができます。日々の業務も個人の裁量によって、スケジュールを組むことができるため自身のペースで働くことができます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験をお持ちで、かつリーダーもしくはマネジメントとしてのご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：長野県安曇野市豊科2571-11
勤務地最寄駅：JR線／南豊科駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤の可能性はありますが、当面は想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:15～17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20h程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇は変わりません

＜予定年収＞
450万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～350,000円

＜月給＞
250,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回(7月、12月)
■昇給：年1回（1月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき支給
家族手当：社内規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定給付企業年金

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■役職手当（5,000～15,000円）
■精皆勤手当（４,000円）
■食事手当（全員支給※1日220円）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇6日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■長期連休：夏季休暇、年末年始休暇、ゴールデンウイーク休暇
■その他休暇制度：慶弔特別休暇、有給休暇
※展示会の参加時には休日出勤が発生する可能性があります