更新日 : 2024/6/24(月)

掲載予定期間:2024/6/24(月)~2024/9/22(日)

ダイキンエアテクノ株式会社

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【墨田区】空調計装設備のコンサルティング営業◆空調世界1位ダイキンG/残業20h/土日祝/賞与6か月

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仕事内容

【墨田区】空調計装設備のコンサルティング営業◆空調世界1位ダイキンG/残業20h/土日祝/賞与6か月

~業界未経験歓迎!/プライム上場ダイキン工業100%出資/業務用空調分野で国内シェア約40%1位/賞与6か月/平均勤続年数12.8年~

■業務概要:
オフィスビルや商業施設等、工場などに導入する<空調自動制御システムや中央監視システム等>の計装設備の法人コンサルティング営業です。
【変更の範囲:会社の定める事業所】

■業務詳細
・ご提案先:ダイキン関係会社を含む設備代理店やゼネコン、サブコン、ビルメンテナンス会社
・新規:既存=1:9
・取引実績がある企業様から依頼を頂くケースや、同社のグループ会社からの紹介が中心(スペックインの場合も多く、ご提案しやすい環境)
・案件規模:500万~1億
・提案~受注までの期間:小型案件…2週間程度/大型案件…2年かかるものもあり
・担当エリア:首都圏8割(公共交通機関での移動/現場まで通える場合は直行直帰)、一部東北等(その際は出張が発生しますが長期での出張は無し)

<提案の流れ>
▼提案資料のベースがあるため、資料をもとにご提案
▼提案後、企業様から要望等を頂くため一度社内に持ち帰り
▼社内にて技術部担当と打合せ。企業様のニーズに合わせた提案資料作成
▼再度の提案。技術面の説明が必要なケースは技術担当が同行し提案する場合あり

★やりがい・仕事の魅力★
○「物売り」ではなく、「お困りごとを解決する手段(ソリューション)の提案」です。本質的な提案が可能。
○金額も億単位と大規模な案件でスキルアップ
○ブランド・商材力◎:ダイキンの空調機には間違いなく全てつながることや、きめ細やかな制御が可能。そのためお客様から引き合いを多く、ニーズも高い

■社風
自由で個人の裁量を重視する風土ができあがっています。積極的に物事に取組む姿勢を大切にしています!

■働き方
・有給消化率86.8%
・残業平均20h
・休日出勤・緊急対応:無し
★くるみんマーク取得
★定着率91%

◆会社について
1978年創業『ダイキングループの中で唯一のエンジニアリング会社』として、ダイキン商材のメンテナンス・設計・施工までを一貫対応
◆今回の計装事業部は…
建物の空調設備、その他の設備機器を『ダイキン独自のIoT』で接続し、設備管理の"利便性"、"効率化"、"省エネ性"を提供

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
\業界未経験・第二新卒も大歓迎/
■必須※下記いずれかの経験がある方
・メーカー(機械や電気など)での営業経験
・設備業界での営業経験
・計装業界での営業経験

■歓迎
・空調にまつわる知識

◆◆世界のダイキングループ◆◆
これまでは中、大型ビルに関しては自動制御機器にて全体の熱源と空調をコントロールしていましたが
性能向上に伴い小型ビルだけでなく、中型ビルもパッケージエアコン化が進み集中管理のニーズ増加中です!

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル
勤務地最寄駅:JR総武線/両国駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<転勤>
当面なし
【変更の範囲:会社の定める事業所】
個人キャリアアップのため、将来的に転勤の可能性あり(東京/名古屋/関西の3拠点)
※転勤の実態は、実例はごくわずかです。不明点があれば、選考内でご確認ください。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:00~12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業平均20h※サービス残業無/残業代は全額支給

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
5ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
500万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~330,000円

<月給>
260,000円~330,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■想定年収:
・28歳/500万円(月給28万円)
・35歳/590万円(月給33万円)
■賞与:6.0ヶ月※2023年度実績
■退職金もしっかり完備

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:入社後に転宅伴う異動が生じた際は手当支給※通常は無
社会保険:各種社会保険等整備
退職金制度:定年より再雇用制度あり(70歳まで)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格補助
・公的資格取得奨励制度:重要度の高い資格は教育補助金が適用
・認定資格取得した際の費用は会社負担
■教育制度
OJT/必要に応じ階層別研修


<その他補足>
持株会、財形貯蓄制度、公的資格取得奨励制度、育児休暇制度、慶弔金制度、
有給休暇取得推進制度(5連続有給休暇制度・アニバーサリー休暇制度)
保養所:ダイキン工業施設を利用(全国4ケ所)
会員制リゾートホテル会員権保有施設複数有り

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~44日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■週休2日制(土日祝)※年2日土曜日出勤有(2024年度)
■有給休暇:入社月によって異なる。(最大22日繰越)
■長期休暇:夏季9日(うち3日間有給)、年末年始(9日間)、GW(カレンダー通り)

会社概要

事業概要
■事業内容:
ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。

■特徴:
ダイキン工業100%出資会社として、安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。現在業務用の空調分野では、国内シェア1位を誇っています。
所在地
〒130-0026
東京都墨田区両国2-10-8 住友不動産両国ビル
設立
1978年11月
従業員数
1,238名
上場市場名
非上場
資本金
275百万円
売上高
51,000百万円
平均年齢
38.9歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.daikin-at.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010589704

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