更新日 : 2024/6/25(火)

掲載予定期間:2024/6/24(月)~2024/9/22(日)

株式会社スカイアーチネットワークス 【リモート可】AWSエンジニア◆監視対応なし/多種多様な業界のシステムを扱える/月1出社/土日祝休み

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仕事内容

【リモート可】AWSエンジニア◆監視対応なし/多種多様な業界のシステムを扱える/月1出社/土日祝休み

~AWSアドバンスドティアサービスパートナー~

■業務内容:
AWSなどクラウドの設計、構築、運用保守に至る業務をお任せします。
※新規案件は、ほぼクラウド(AWS)です
※本求人は経験ややりたいこと、適性からアカウントサポート課orカスタマーサポート課のどちらにマッチするか1次面接にて判断します
【変更の範囲:会社の定める業務】

◇お客様クラウドシステムの導入支援
EC2やRDSを活用した基本的なクラウド移行から、お客様の要件やシステム特性に合わせた設計を行います。設計にはAWS Well-Architectedフレームワークに準拠し、運用の優秀性、パフォーマンス効率、信頼性、セキュリティ、コスト最適化、持続可能性の観点からレビューを行います。構築においては、Ansible、Terraform、CloudFormation等の各種ツールを使用して、IaC(Infrastructure as Code)を実現し、業務の自動化を進めています。
◇お客様クラウドシステムの運用保守
クラウド上で構築されたインフラに対し、お客様からご相談やご依頼があるので調査や対応作業を実施します。チケットツールや、メールを通してお客様のご要望をお伺いしながら、調査・提案・作業やシステムリプレイスを進めていきます。
◇AWS Well-Architectedに準拠したアドバイザリー
お客様システムの導入に対してアセスメント、コンサルティングを行いクラウドシステムを適切に利用できるようサポートをします。その他、お客様の内製化支援や教育などお客様がクラウドを利用したビジネスを成功に導く活動を行います。
◇AWS TrustedAdvisorやW-A Toolを用いたお客様への改善提案
お客様のAWS環境について、客観的な調査を行い、その結果をサービスレビューを通じてお客様に提供します。
◇サービス提供プロセスのマネジメント

■就業環境:
<コミュニケーション>
・社内外含めチャットツールorビデオ会議ツールが主体
・隔週1回のチームミーティングに加え、リーダー/マネージャーとはそれぞれ月1回1on1を実施し、業務についての相談も気軽にできるチーム環境
<使用ツール>
CloudFormation、Ansible、NewRelic、Zabbix

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・運用保守(インフラエンジニア)の実務経験3年以上

■歓迎条件:
・AWSなどクラウドの実務経験
・LinuC(LPIC)資格保有者
・AWS認定ソリューションアーキテクトアソシエイト保有者

<必要資格>
歓迎条件:AWS認定ソリューションアーキテクトアソシエイト、Linux技術者認定試験 LinuCレベル1、Linux技術者認定試験 LinuCレベル2、Linux技術者認定試験 LinuCレベル3

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル6F
勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
仕事はリモートと出社のハイブリッドワーク体制(出社は現状月1回程度)
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:平均10時間程度/月、多くて20~30時間程度/月 ※時差出勤制度あり(福利厚生その他欄参照)

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
342万円~430万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~279,000円

<月給>
220,000円~279,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
該当者には別途、資格手当を支給
■賞与:年2回(夏・冬)※ただし業績による
■モデル年収:20代 約400万円/30代 約600万円/30代 約700万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:出勤時は実費支給
家族手当:扶養手当
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■研修制度(AWS資格取得研修、セキュリティ研修など)
■資格取得支援制度
※人材育成に関する取り組み多数(学習時間の確保/業務の1割以上、受験費用等の会社負担、認定取得者への技能手当支給など)

<その他補足>
■資格手当(AWSクラウドプラクティショナー:1,000円/月、その他AWS関連の資格:5,000円/月など)
■諸手当(在宅勤務手当、役職手当など)
■保養施設
■各種宿泊施設利用割引
■健康診断、35歳以上人間ドック
■インフルエンザ予防接種費用補助
■時差出勤制度:オフィス勤務の場合、下記シフトパターンの時差出勤可
・シフトA 7:30-16:30
・シフトB 9:30-18:30
・シフトC 11:00-20:00
※テレワーク勤務の場合は、通常勤務(シフトB)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休日(3日)、年末年始(12/30~1/3)、慶弔休暇など
※男性社員も育休取得実績あり

会社概要

事業概要
【当社について】
創立22周年を迎えたスカイアーチは、グループ各社やビジネスパートナーとのトータルソリューションで、
お客様のクラウド活用の更なるステップアップ、そこから実現されるビジネスの成長を共に目指します。
もともと2001年にサーバ管理会社として設立した当社は、ITインフラに課題を抱えたお客様のために事業をスタートし
目の前のお客様に真摯に寄り添いながら、お客様のニーズに応えてきました。
さらに時代の流れに沿ってホスティングサービスからクラウドサービスへと事業チェンジをし、長年培った知見を活かしながら、お客様に最適なITの解決策を提供している企業です。
所在地
〒105-0001
東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル6F
設立
2001年7月
従業員数
133名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高
3,950百万円
平均年齢
33歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.skyarch.net/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010589742

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