更新日 : 2024/7/4(木)

掲載予定期間:2024/7/4(木)~2024/10/2(水)

株式会社アイティ・ナック 【フルリモート案件9割】Web開発エンジニア◇上流工程から参画◎/教育・育成体制◎/残業20h以内

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【フルリモート案件9割】Web開発エンジニア◇上流工程から参画◎/教育・育成体制◎/残業20h以内

≪Java/残業20h以内/上流工程に携われる/エンジニア稼働率100%/教育・育成体制◎/家族手当・家賃補助有/エンジニアに寄り添う≫

■業務内容
・設計書の作成/プログラム製造/各種テスト
・システムのリリース後は、追加開発やシステムの保守を行います。
・大手企業様とタッグを組み提案から参画するケースが多く、開発初期メンバーとして上流工程から携われます。
※ご自身のスキルにあった業務からお任せいたします。
※普段からチャットでコミュニケーションをとり、常に社員1人1人の状態を把握しております。

■会社の特徴
・エンジニア出身の代表の『会社がなくなっても、自分の実力で生きていける人材になってほしい。そういう人材を育てたい!』という思いから、社員のキャリアを真剣に考えています!
◇勉強会:2か月に1回の帰社日は、業務時間内で展示会の見学や外部研修に参加!
◇リーダーとセットでの参画:1人ではなく、リーダーとアサインすることで、どんどんスキルを身に着けることができます!
チームでアサインのため基本稼働率100%。
◇上流工程から参画:リーダーが上流工程から案件に入ることが多いため、ご自身も携わることができます。
◇キャリア面談の実施
└上席とご自身の進みたいキャリアに向けて真剣に話し合っています。それに沿って、身に着けるべきスキルや受ける研修を決めていきます!

■フルリモート案件9割
・エンドユーザーの多くが大手企業であり在宅勤務を推奨しているため、フルリモート9割程度が実現。
・出社:1か月に1度程度
※基本出社なし!(工程の切れ目やアプリのリリース/アップデート時などに出社の可能性あり)

■案件例 ※基本リモートですが、出勤時も山手線沿線の案件中心。住居により案件場所も調整します!
・金融系案件が全体の5割を占め、なかでも保険系の案件が一番多くなっております。
・案件の特性上期間が長く、長い場合には2年に及ぶことも
※同一案件に入っていただけるため、教育がしやすいことも特長です。
・その他案件:銀行・クレジット、流通系システムなど

■開発環境:案件によりますが、以下が中心です。
・言語:Java
・DB:Oracle/DB2/SQLServer
・サーバ:オンプレ(Linux系中心)、AWS

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何かしらのWebアプリケーション開発経験(言語:オープン系/Web開発系)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都豊島区巣鴨1-14-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):327,800円~
固定残業手当/月:47,200円~(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
375,000円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年1回
【昇給モデル】
・28歳 経験年数5年 年収480万円+決算賞与)
・33歳 経験年数10年 年収680万円+決算賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:家賃補助制度
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得一時金
・資格合格時の受験費用負担

<その他補足>
・関東ITソフトウェア健康保険組合
・社員紹介制度(紹介インセンティブ有り)
・忘年会・社員旅行等のイベント費用負担
・入社時の引越し手当有(上限15万)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

慶弔休暇、年末年始、夏季休暇、有給休暇、出産休暇、生理休暇、育児休業制度

会社概要

事業概要
■事業内容: システム開発・ネットワーク構築・ITインフラ・技術者派遣(SES)
所在地
〒170-0002
東京都豊島区巣鴨1-14-1
設立
2013年10月
従業員数
20名
上場市場名
非上場
資本金
3百万円
平均年齢
29歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://it-nac.com/company/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010600625

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