株式会社DearOne 【虎ノ門】データエンジニア◆急拡大中部門での積極採用／リモート可／スキルアップ支援充実

【虎ノ門】データエンジニア◆急拡大中部門での積極採用／リモート可／スキルアップ支援充実

【最先端のグロースマーケティングツールに触れてスキルアップ／各業界のリーディングカンパニーがメイン顧客】

データエンジニアとして、当社がソリューション・パートナーとして提供する世界有数のデジタルマーケティングソリューションを、クライアント企業に最適に活用していただくための支援をお任せします。

■具体的な業務内容：
・AWS, GCP, Snowflakeなどを利用したクラウドネイティブなマーケティングデータ基盤の要件定義・設計・構築
・分析ツール「Amplitude」、カスタマーエンゲージメントツール「MoEngage」、CDP「mParticle」などの最先端の海外SaaSツールを活用したモダンデータスタック（Modern Data Stack）型マーケティングデータアーキテクチャの設計支援
・海外の優れたマーケティングSaaSツールの調査と導入検討
・DearOneが取り扱っている行動分析ツールやマーケティングツールのフィジビリティ機能検証
【変更の範囲：会社の定める業務】

■ポジションの魅力：
・当社が取り扱う世界最先端の多彩なグロースマーケティングツールに触れることができます（当社では常に優れたツールを探しており、積極的にツールのR＆Dを行い、新たな取り扱いや日本市場の開拓を行っています）。
・プロジェクト進行はエンジニアや営業などと一体となりチームで進めますので、苦手な分野は補いつつ、ご自身の得意領域を活かして活躍できます。
・当ポジションを募集するグロースユニットは急拡大中のため、希望と適性によってはマネージャーへのキャリアアップも可能です。
・様々な業種や多くの大手企業のマーケティングに携わることで、事業会社では得られない多彩な経験を得ることができます。
・クライアントから寄せられる信頼と、称賛や感謝の言葉から、日々大きな喜びややりがいを感じることができます。

■チーム構成：
グロースユニットは男性3名、女性2名（20代～30代）の構成です。

■スキルアップ支援：
・資格シエン…業務に有効な資格を取得した場合に受験費用は会社負担
・語学シエン…年に1回までTOEIC試験の受験費用は会社負担
・レッツラーニング…技業務に活用できる書籍購入費用は会社負担

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・データベースに関する設計・構築・運用いずれかのご経験（1年以上）
・SQLを用いた実務経験（1年以上）　・論理的思考力を大切にしている方

■歓迎条件：
・データウェアハウス（DWH）の構築経験　・クラウド環境上でのシステム構築経験または運用経験
・データ分析・BI・MLなどデータ活用案件に関与したご経験
・商用ETLツールなどを用いてデータ変換やデータ最適化作業の実務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル4階
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無
※転勤はございません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：9時間30分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間と本採用時で、待遇等条件は変わりません。

＜予定年収＞
506万円～941万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：320,000円～560,000円
固定残業手当/月：75,000円～131,250円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
395,000円～691,250円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、スキル、適性を考慮の上給与額を決定します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費支給（上限5万円/月）
住宅手当：会社指定最寄り駅より3駅以内
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格シエン…業務に有効な資格を取得した場合に受験費用は会社負担
■語学シエン…年に1回までTOEIC(R)テスト試験の受験費用は会社負担
■レッツラーニング…技業務に活用できる書籍購入費用は会社負担

＜その他補足＞
■ドコモグループ社員割引、慶弔見舞金（結婚出産等）
■服装自由、部活動制度（活動費支給）
■プレミアムフライデー施策（毎月末金曜15時退社可）
■懇親イベント補助金、タダ飲み制度（会社主催の送別会、懇親イベントにおける飲食代は参加無料、会社負担）
■インフルエンザ予防接種全額負担
■社内ウォーターサーバー、コーヒーメーカー、お菓子ボックス、自動販売機完備
■WOWコイン（感謝のメッセージと成果給となるコインを従業員同士で送り合い、コイン総額が給与に反映）
■有給休暇（5日～20日）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、記念日休暇（0.5日）、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇（初年度10日間※入社日より5日間付与）