富士紡ホールディングス株式会社

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【東京】経理職※第二新卒歓迎◇東証プライム上場・グローバル素材メーカー／残業月10H／年休124日

【東京】経理職※第二新卒歓迎◇東証プライム上場・グローバル素材メーカー／残業月10H／年休124日

【東証プライム上場・創業125年以上のグローバル素材メーカー／残業月10-15時間／年間休日124日／住宅制度・福利厚生充実】

■職務内容：
創業128年、研磨材・化学工業品・生活衣料・その他製品の事業を軸にグローバル展開する同社。グループ全体で11ある事業会社の経理業務をご経験に合わせてお任せいたします。
・伝票起票・仕訳
・連結・単体決算（グループ子会社含む）
・予算策定・予実分析
・資金管理、有価証券報告書・決算短信等の開示業務
・各種税務対応、監査対応
※まずは仕分や単体決算補助などのご経験を合わせてお任せいたします。
慣れてきましたら、連結関連業務や財務などの幅広い業務を希望・適性に合わせてご担当頂く予定です。（将来の幹部候補を期待します）
【変更の範囲：会社の定める業務】
■組織構成：
配属先は財務経理部となります。
20代～60代まで幅広い年齢層で13名程度で構成されています。
■就業環境：
・残業時間は月10-15時間程度
・年間休日124日
・借り上げ社宅制度（条件を満たすと1万8千円の自己負担で利用可能となります）
■本ポジションの魅力：
・ホールディングスで子会社経理のシェアードサービスを行っており、
子会社経理に関する全てを統括できます。
・親会社ならではの業務（連結決算や有価証券報告書等）が経験出来ます。
・経営陣との距離が非常に近く、経営に関する知識を習得しながらキャリアアップ頂ける醍醐味があります。
■同社について：
フジボウグループは、技術力あるメーカーとして繊維から総合化学事業まで幅広く展開しています。現在は、非繊維事業の売上が8割超と、日本の産業発展に寄り添うかたちで新規事業開発を行い事業形成をしています。
特にフジボウグループをけん引する主力事業は研磨材事業です。ITデバイスを超精密に磨く同社の研磨材は、昨今のAI・IoT・５G・半導体関連のニーズを受け、黒字経営・安定基盤のもと、今後もさらなる飛躍が予想されます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■応募要件：
・事業会社での経理業務のご経験（仕訳等の日次業務以上）※目安1年～
※業界不問・第二新卒歓迎です！

■歓迎条件：
・簿記2級資格をお持ちの方
・月次決算・年次決算の補助、取りまとめのご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋人形町1-18-12
勤務地最寄駅：日比谷線・都営浅草線／人形町駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務制度を導入している事業所の場合は、在宅勤務を行う場所を含む）】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間月10-15時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更ございません。

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～304,000円

＜月給＞
250,000円～304,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与あり／年2回（6月・12月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定により支給
家族手当：扶養家族数に応じて月額16千円～21千円支給
住宅手当：借り上げ社宅または住宅手当あり
寮社宅：本人負担例：社宅家賃1万8千円/月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、テーマ別研修、管理職特別研修、自己啓発通信教育講座、語学研修、その他社外研修など

＜その他補足＞
退職金制度、確定拠出年金、共済会/同好会、産休育休制度、育児休暇制度、介護休暇制度、慶弔見舞金制度、資格取得（自己啓発）支援制度、再雇用制度、リフレッシュ休暇制度　※手当・制度は当社規定による

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

有給休暇　入社3か月後経過時点10日　最高付与日数25日
年数回の土曜出勤有。ただし有休奨励日。
（2024年度は土曜出勤なし）