キッズウィークエンド株式会社 【新富町】営業アシスタント◇こどもの探求心を育む！オンライン教育プラットフォームを展開◇残業10H

【新富町】営業アシスタント◇こどもの探求心を育む！オンライン教育プラットフォームを展開◇残業10H

～新しい教育のあり方を提案◎教育の未来を担う／リモート相談可／残業月平均10h～

■業務内容：
多方面に事業をサポートしていただきます。オンラインとオフラインを融合した新しい教育のあり方を提案し、企業に子供の教育を担っていただくという今までにないミッションを支える業務です。

■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
（1）クライアントリレーション：営業チームの案件業務の連絡など
（2）案件管理：案件のスケジュール管理など
（3）他部門との連携：案件遂行に向けた他部門との連携
（4）KPIの数値管理：KPIの数値まとめ、課題把握など
（5）案件に付随する教務：案件に付随する幅広い業務をお願いいたします

■業務の流れ：
・入社後は営業チームの配属となり、メンバーをサポートしていただきます。営業メンバー2名と案件遂行に携わっていただきながら、実際の業務を覚えていただきます。
・営業メンバーや協働する企画への転換など、能力を活かしたポジションの変更も柔軟に検討いたします。

■組織構成：
約20名のメンバーが在籍 ※20代から40代のメンバーが活躍中！
メンバー間の距離が近く、フラットな社風です。

■魅力：
◎業界を絞らず、多業界との共創の機会があり、世の中を巻き込みながら教育を変え、未来を変えることができる仕事に携われる
◎社長とも距離が近く、経営視点が身につくことも、他にはない機会です。会社を支える重要な存在として活躍できる
◎2021年創業の会社で、新しいことに貪欲にチャレンジできる社風

■ビジョン：
子育てに関わる全ての人が、自身の能力を最大限発揮しチャレンジできる社会を目指します。 その実現のため、私たちは子育ての常識を再定義し、 子育てに関する負を新たな仕組みで解決します。現代の日本における子育て環境は、母親にその負荷が集中し、 女性の力が埋もれたまま放置されています。 家事や育児は女性がやるものだという、昔からの価値観に縛られたまま子育てに忙殺され、 本来の能力を活かしきれない女性が日本にはたくさんいます。こうした昔ながらのバイアスを取り払うことで、母親たちのポテンシャルを解放し、 チャレンジを促進します。これにより、日本全体に活力が生まれ、 社会全体を豊かにすることが私たちの使命だと考えます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・法人営業や法人とやり取りをする部署での業務経験
・Word、Excel、PowerPointを一通り使用ができる

■歓迎条件：
・マルチタスクに苦なく取り組める方
・部署を横断してのコミュニケーションを円滑に行える方
・無形商材の営業経験をお持ちの方
・デザインツール（canva）利用や、動画編集の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区新富2-5-10 新富ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均10時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～350,000円

＜月給＞
250,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給あり
■賞与あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月間上限2万円
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
-

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始（12/29～1/3）、慶弔休暇