株式会社安永

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【三重／伊賀】経理職＜将来的に駐在／メキシコ＞東証スタンダード上場／トップクラスシェア／年休121日

【三重／伊賀】経理職＜将来的に駐在／メキシコ＞東証スタンダード上場／トップクラスシェア／年休121日

～【将来的に駐在の可能性あり】街中で見かける多くの自動車の搭載される部品メーカー／積極的な新規ライン投資も推進中◎／今後はEV車やHV車の部品製造シェアも増えていきます！～

■募集背景：
三重県伊賀市に本社を構え自動車、工作機械、太陽電池関連、環境機器などジャンルを問わず世界トップクラスシェアの製品製造を行う当社。EV車やHV車の部品製造シェアも増えています。また建設機械用のエンジン、フォークリフト、農機、マリンなどのEVに関わる部分の製造も担っており、まだまだ需要が高まる余地があります。そんな当社にて、将来的にはメキシコの拠点へ出向を予定した増員採用になります。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める範囲】
・決算業務（月次、四半期、年次）
・連結決算
・開示書類作成（決算短信、有価証券報告書）
・監査対応
・予算・実績管理業務
・財務（資金調達・資産運用・資金管理）
・原価計算業務

■組織構成：
配属先の経理部署は計13名（男性7名、女性6名）で構成されており、年齢層は25～58歳と幅広いです。

■同社の特徴：
自動車、工作機械、太陽電池関連、環境機器など、ジャンル問わず様々な分野で世界トップクラスのシェアを誇る製品を有しています。また、2011年に発足した次世代に向けた新技術を開拓する研究開発部門では、リチウムイオンバッテリーの寿命を飛躍的に伸ばす新技術の開発に成功しました。グループ会社を含めた事業の海外比率は約50％にのぼり、自動車関連メーカーをはじめ、世界中の企業と取引を行っています。

■同社の魅力：
・年間休日121日、部署平均残業時間20時間（月間）程度とプライベートとメリハリをつけて就業可能な環境です。
・長年にわたり培ってきた光学センシング技術と画像処理技術を軸に、優れた制御技術を組み合わせて誕生した検査測定装置。独自の3次元計測技術と高速高分解能画像検査技術が、半導体デバイス製造、各種電子部品の精密検査分野において高い評価を得ています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理の実務経験
・海外勤務が可能な方

■歓迎条件：
・メーカーで原価計算の経験がある方
・スペイン語または英語が日常会話レベル以上の方
・連結決算、原価計算、税金関連業務などの経理実務経験

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：三重県伊賀市緑ヶ丘中町3860
勤務地最寄駅：近鉄伊賀線／上野市駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
YASUNAGA MEXICO S.A. DE
住所：メキシコ ハリスコ州
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
【変更の範囲：伊賀本社、メキシコハリスコ州】

＜勤務時間＞
8:15～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間程度（想定）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■特記事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
510万円～950万円

＜賃金形態＞
月給制
■特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～700,000円

＜月給＞
300,000円～700,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記給与には家族手当・通勤手当は含まれていません。
※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。
■昇給：年1回（過去実績2.3％）
■賞与：年2回（過去実績5ヶ月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限150,000円／月
家族手当：福利厚生欄参照
寮社宅：独身寮（30歳まで対象）、家族社宅あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上が対象／再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度、労働組合
■確定給付企業年金、確定拠出企業年金
■社員持株会
■育児休業・介護休業（取得実績あり）
■スポーツクラブ法人会員（スポーツジム・ボウリング場）
■リゾート施設法人会員（国内20ヶ所、ハワイ1ヶ所）
■家族手当補足：1人目14,000円、2人目18,000円、3人目22,000円※3人目まで支給対象

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

土曜、日曜（会社カレンダーあり）
長期連休（GW、夏季、年末年始）、年次有給休暇（入社初年度15日付与）、積立有給休暇（60日）、特別休暇、看護休暇（取得実績あり）