森ビルエステートサービス株式会社 【東京】内装施工管理（オフィスビル中心）※夜間対応無し／大規模物件中心／大手ディベロッパー森ビルG

【東京】内装施工管理（オフィスビル中心）※夜間対応無し／大規模物件中心／大手ディベロッパー森ビルG

～『六本木ヒルズなどを展開する』森ビルグループで就業／賞与支給実績5か月／転勤なし～

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
森ビルによる請負工事の補助、工事現場に関わる業務を担当頂きます。具体的には森ビルが管理するオフィスビルの施工監理となります。
(1)着工に向けての会議参加
(2)現場定例会議開催（業者）
(3)工事中間検査の実施
(4)工検査段取り調整、実施／報告書作成
(5)その他、施工管理業務 (実作業無)
※事務所の改修がメインなので土日に竣工を行います。夜間作業は原則ございません。

■業務の特徴：
主に港区内のオフィスビルにおける、テナントの入退去工事や原状回復工事、レイアウト変更等の工事管理を担当します。本ポジションは、物件の資産価値向上を目的とした快適な環境維持ができる内装工事管理を行うことが期待されます。森ビルから直接依頼を受けているため、大規模案件にも携われることが魅力です。

■業務補足：
森ビル本社が請け負う事務所の内装工事の現場監理業務になります。本社担当者の目となり、現場の日常を見てもらいます。安全・品質・工程・環境の監理が主になります。原状回復工事については施工担当者から内装監理室に引き継いだ後は現場の運営を竣工まで行います。
※一人あたりの担当件数：概ね10件～20件/月
※繁忙・閑散の波はあります。
※能力に応じた配置、業務量調整があるので、バラツキはあります。

■組織構成：
正社員2名と嘱託社員4名で就業しております。事業拡大につき、増員を行う事となりました。

■就業環境：
完全週休2日で、基本はシフト制で運用しております。
現在は火水休みの社員が多いですが、将来的には嘱託社員と協力をしながら土日を休める仕組み作る方針です。本ポジションの業務は、関係業者との折衝と指示出しがメインとなり、現場管理は別部門が担当しています。そのため残業も月平均30時間（1日2時間弱）と少なく、30時間を超えると申請が必要なので、ほとんど超えることはありません。ワークライフバランスを保ちながら就業することができます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※以下いずれかの要件を満たす方
(1)オフィスビルやマンションなどRC造の施工管理経験
(2)内装施工管理のご経験

■歓迎条件：
建築士、建築施工管理技士の資格

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル
勤務地最寄駅：東京メトロ南北線／六本木一丁目駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
【変更の範囲：無】

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月30時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

＜予定年収＞
400万円～561万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,300円～330,000円

＜月給＞
235,300円～330,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収の例（賞与昨年実績年2回、合計5ヶ月支給とした場合）
≪モデル年収≫
25歳～35歳…400万円～561万円
≪年収事例≫
39歳(等級3)…平均年収 670万円（残業代は含まず）
40歳(課長) …平均年収 776万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定に基づき支給）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：同社規定に従って支給

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTが中心です。
■資格取得制度

＜その他補足＞
■企業年金
■育児休暇
■産休制度
■森ビルグループカフェテリアプラン（施設・飲食店等の割引制度）
■団体生命保険 等

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇（5日）、夏期休暇（有給消化にて取得）、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）
※休日出勤をした場合は振替休日あり